Cinq fa­çons d’ac­qué­rir de l’ex­pé­rience pour dé­cro­cher un poste

Vous pré­pa­rez votre en­trée sur le mar­ché du tra­vail, vous cher­chez un pre­mier em­ploi ou vous ré­orien­tez votre car­rière… com­ment pou­vez-vous ac­qué­rir de l’ex­pé­rience si per­sonne n’est prêt à vous don­ner votre chance? Pre­mier em­ploi ou nou­velle car­rière

Le Plateau - - PETITES ANNONCES CLASSÉES -

1. L’al­ter­nance tra­vail-études : de nom­breux pro­grammes offrent d’al­ter­ner les études et le tra­vail. Les pé­riodes de tra­vail sont des stages (ré­mu­né­rés ou non) de plu­sieurs se­maines en lien avec vos études. Ils per­mettent d’ac­qué­rir de l’ex­pé­rience, de ren­con­trer des gens du mi­lieu… et de va­li­der votre choix de car­rière!

2. Les em­plois étu­diants : pen­dant vos études, pri­vi­lé­giez les bou­lots vous per­met­tant de dé­ve­lop­per des com­pé­tences qui vous se­ront utiles dans le fu­tur. Ain­si, si vous sou­hai­tez tra­vailler au­près des en­fants, mieux vaut être ani­ma­teur de camp de jour que cueilleur de pe­tits fruits.

3. Les stages : les stages en en­tre­prise ne sont pas ré­ser­vés aux étu­diants et sont l’oc­ca­sion de mettre en pra­tique vos connais­sances et de dé­ve­lop­per vos com­pé­tences tout en pre­nant de l’ex­pé­rience. C’est éga­le­ment une chance de vous faire connaître.

4. Le bé­né­vo­lat : en don­nant de votre temps à un or­ga­nisme qui oeuvre dans votre do­maine ou votre sec­teur, vous pren­drez de l’ex­pé­rience et éten­drez votre ré­seau de contacts.

5. Les man­dats tem­po­raires : en pé­riode de pointe, cer­taines en­tre­prises en­gagent du per­son­nel pour des man­dats de courte du­rée. Les rem­pla­ce­ments de congé de ma­ter­ni­té peuvent aus­si consti­tuer une pre­mière ex­pé­rience en or.

En­fin, ne né­gli­gez pas le mar­ché ca­ché et faites sa­voir à vos connais­sances que vous cher­chez du tra­vail : les stages et les rem­pla­ce­ments de congé de ma­ter­ni­té ne sont pas tou­jours af­fi­chés!

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