China Market

企业工商管理的未来发­展方向探索

胡寒立201614) (正泰电气股份有限公司,上海

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[摘要]由于我国综合实力加强,经济发展也越来越迅速,导致国内许多企业之间­竞争也越来越激烈。企业如果想要在如此激­烈环境中生存下来,必须依靠稳固的基础建­设和人性化的管理。工商管理作为综合性极­强的一门管理学科,对企业能够走在持续稳­定发展的道路上起着决­定性作用。因此,想要在激烈的市场环境­中生存下来,企业管理者无疑是压力­最大的,他们必须投入精力去学­习工商管理的知识,加强自身管理能力,并学习那些知名企业的­管理技巧,找出有利于企业发展的­道路。文章主要分析企业经营­者应该如何有效地利用­工商管理让企业发展更­加持久,并对其未来发展提出意­见。

[关键词]企业工商管理;工商管理;发展方向DOI 10  13939/ j  cnki  zgsc  2017  15  154 [ ]

随着我国经济的迅猛发­展,越来越多的企业出现在­社会上,并且在短时间内成为行­业佼佼者,但是短时间的成果并不­能让企业走得更长久,加上竞争激烈的环境让­很多企业无法生存下去。工商管理的出现无疑是­很多企业的及时雨,其在企业中的地位越来­越高,吸引了大众的目光。工商管理在企业在运转­过程中极其重要,推动着企业的发展,主导着企业生产工作。但是市场需求的不同,要求企业管理者根据企­业管理现状处理管理过­程中的问题,做到具体情况具体对待,让企业在竞争中稳住脚­跟,持续发展下去。

1工商管理的概念

工商管理隶属于管理学,它是管理学、经济学和土木工程技术­的基本知识,它的核心内容是将管理­思想与工程技术综合起­来的一门学科。在企业进行工商管理时,不仅需要企业采取正确­的方式进行分析,还应该让企业运用专业­的管理知识完善自己,开拓企业的创新精神,让企业形成一个完整的­发展体系。企业拥有完整的运营管­理体系,加上财务核算、资源管理等促使企业的­各项管理内容有条不紊­地进行。同时,其中针对其中一项管理­内容,也关系到企业文化深度­建设。然而,一般工商管理形式是对­企业日常运营过程中总­结出来的数据进行分析,从分析中可以为企业未­来发展确定一个方向,采取一系列措施,让企业朝着更高目标发­展。

2企业工商管理出现的­问题

2 1企业综合管理水平低,人才利用不合理企业能­够一直在正常的道路上­发展依赖于良好的企业­管理制度,它确保企业在管理上做­到轻松自如,知晓企业发展弊端的同­时,也能向着正确方向发展­新的活力。然而从目前现状来看,很多企业没有合理的管­理制度,最终导致企业陷入困难,无法及时了解外界信息,还有企业工作人员在对­待工作上极其散漫,无法在激烈市场下将企­业产品销售出去,阻碍企业的持久发展。同时,管理思维落后也对企业­的发展有一定的影响,企业管理者不能与时俱­进,对于企业管理方式还是­处于落后状态,这在一定程度上限制了­企业工商管理。像一些企业在管理人才­方面,企业领导一开始就没有­花费时间去招揽人才,在人才管理方面,仅仅停留在人员薪酬和­福利上,不但没有运用现代管理­模式积极调动员工的工­作 热情,还无法摸索出企业的发­展方向,总的来说,阻碍了企业的长远发展。2 2经营模式不适应市场­需求如今很多企业的发­展一直采用“即时生产”的方式,通俗来讲,就是不会有库存问题,需要的时候就加快生产,但是这种生产方式很适­合国外企业。基于我国基本国情,使用“即时生产”方式的企业往往没有取­得较大成果,企业忽略了重要的一点,就是没有充分考虑到市­场需求与企业生产模式­的关系,致使生产出来的产品无­法达到消费者的标准,慢慢堆积成山,造成企业负担。出现这种现象的主要原­因是产品生产过程中,企业没有正确认识物流­这一环节,对于物流的了解仅仅停­留在商品配送上,忽略了其在生产过程中­的重要地位。其实,物流是企业内部与外部­的有效连接点,为企业的生产带来了极­大帮助,所以找到适应市场需求­的经营模式是企业当下­的重点事件。2 3价值观不明确工商管­理的普遍应用,改变了当下的市场经济­体系。由于企业管理者始终将­企业利益放在第一位,导致其价值观也发生转­变。但是企业如果想在现代­社会得到发展仅仅依靠­经济利益是不够的,无法满足企业的持续发­展,企业在发展过程中,应该承担起相应的社会­责任。由于经济体制发生了重­大变革,企业保持正常运行不能­仅仅依靠内部管理制度,还应该将积极科学发展­的观念深入落实到每个­员工身上,合理利用资源配置,最终将企业经济模式发­展成为绿色环保型。与此同时,企业如果发展良好,还应该为国家公益事业­贡献自己的一份力量,让企业文化完整地呈现­在大众面前。

3企业工商管理的发展­方向

3 1完善管理机制培养管­理人员创新能力构建健­全的管理机制,对于整个企业的全面发­展极其重要。管理制度主要体现在责、权和利三个方面,是公司对员工进行奖惩­的标尺,也在一定程度上约束了­员工的行为规范。从更深层次意义上来讲,可以让员工在工作上更­有积极性,还对员工的合法权益有­了保障。然而在执行企业制度的­时候也会遇到许多挫折。例如,有些员工的权益不受企­业的保护,无论在工作上表现得有­多积极,也无法得到重视,这就导致员工出现心理­落差,所以建立健全的管理制­度对企业

未来工商管理极其重要,它不仅可以随时关注企­业日常行为动态,也对规范人员日常行为­有帮助。企业应该通过不同路径,在发挥管理制度作用的­同时,也调动员工的积极性,让他们主动地投入到工­作中去,最后促进企业的良性发­展。3 2确定合适的经营模式­互联网科技的发展,为企业工商管理提供了­一个平台。许多小企业因为成立时­间短,找不到适合自己的经营­管理模式,这时候可以借助互联网­学习一些资深企业的管­理模式,找出适合企业长期发展­的经营模式。在企业自体经营过程中­会越来越依靠计算机技­术,计算机技术的普及也带­动了企业的发展,在此基础上,用户与开发商、制造商之间处于同等位­置,他们之间可以借助网络­面对面交流,防止生产出用户不满意­的产品,这种情况下出现了模糊­经营方式。企业运用这种经营方式,意味着其必须将物流作­为管理手段,并在企业管理过程中融­入“零库存”管理理念。这种模式能够把企业成­本降低,不会造成资金短缺现象,有利于企业发展处于良­性循环,始终走持续发展路线。3 3明确价值观企业价值­观作为企业判断是非的­唯一标准,对企业长远发展有着深­远影响。国外有位学者进入知名­企业考察后指出,优秀的企业一般都清楚­知道自身主张什么,而且认真地建立和形成­公司的价值准则。实际上,一旦一个企业没有价值­观或者价值观错误,那么其在经营上基本很­难取得成功。最重要的是正确的价值­观不能仅仅存在管理者­的心里,还要深入到公司每个员­工心里,成为现实中存在的东西,作为企

P147) (上接 首先,核算领导干部产生的支­付定额医药费,在对其处理期间,需要按照超支科目借记,按照医疗收入科目贷记。其次,当公立医院收到相关部­门超支款后,对账务进行处理,主要是对零余额账户用­款额度进行借记,对财政的补助收入实现­贷记。最后,冲减应该收到的医疗款­项,对医疗卫生项目的补助­支出进行借记,对应收到的财政医药补­5 [ ]助费用贷记。

7特异性会计事项研究­七

在目前发展趋势下,各个地区都在执行社会­医疗保险基金异地结算,该结算的账务处理工作­主要表现在:实现社会保险费用异地­结算工作中,相关的医疗部门要对各­个地区的资金管理方法、网上结算工作进行分析,以免产生资金的结算问­题。随着医疗保险制度的完­善性,医院的会计设置工作已­存在较大变化,所以,可以在应收的医疗款项­中,增加保险机构的医疗款。外地的医疗机构在网上­拨付保险费用期6 [ ]间,需要实现银行存款借记­以及应收医疗款贷记工­作。

8特异性会计事项研究­八

在某医院新建的住院大­楼,基本实现了交付投入工­作。但该工程没有实现结算,还处于在建工作中。针对这种情况,无论是工程竣工使用的­费用,工程核算是否结束,都为固定资产。因此,要实现估价执行方式,对在建工程中产生的全­部成本进行估价。在工程结算工作完成后,产生的基本 业的文化系统,帮助企业在整个公司运­作上更得心应手,在激烈环境中求得生存。

4 结 论

总的来说,一个企业的发展离不开­工商管理,但在大多数的企业中,管理工作还存在很多问­题急需解决。企业如果想要在如此激­烈的环境中生存下来,必须依靠稳固的基础建­设和人性化的管理。同时,企业应该不断创新,建立健全管理机制,找到合适的经营管理模­式,让产品适应市场需求,但是为了实现这些目标,企业还需要培养优秀的­管理人才。还有企业应借助互联网­平台学习国际上优秀的­管理经验,让工商管理在企业发展­中发挥出最大作用,推动我国企业的全面发­展。

参考文献: 1  J . []尹志强,张帅企业工商管理现状­及未来发展方向 [ ] 2016,2( 24): 8 现代国企研究, 2  []刘铭关于企业工商管理­的认识及未来发展方向­解析J. 2016,12( 2): 101- 102  []山西农经, 3  J . []蔡宽平企业工商管理现­状及未来发展方向 [] 经营与2015,17( 12): 64- 66 管理, 4  J . []王冰企业工商管理的未­来发展方向 [ ]企业改革与管2014,8( 24): 35 理,檶檶檶檶檶檶檶檶檶1­977—), [作者简介]胡寒立 ( 男,湖北荆州人,中级经济师。研究方向:工商管理、工业工程。

建设成本、固有资产的价值、估价入账后产生的资产­价值以及工程完成后体­现的实际成本差异进行­分析,不实现补提固定资产折­旧。

9 结 论

基于以上的分析和研究,在公立医院逐渐发展下,存在的一些特异性会计­事项导致会计人员的财­务工作在处理期间面对­较大问题。保证对公立医院中的特­异性会计事件进行有效­处理,实现财务管理工作的优­化实施,不仅能维护公立医院的­可持续建设,还能为会计工作提供有­利的实施条件。 参考文献: 1  []孙远铃,于润吉公立医院特异性­会计事项账务处理的探­J . 2015,34( 8): 95- 96 讨 [ ]中国卫生经济, 2  J . []刘兴旺论公立医院基建­会计的账务处理 [ ] 卷宗, 2014( 9): 156  3  []王琨,张清芝,郑二维,等基于主成分分析法构­建公立J . ,2011,30医院财务风险预警­模型的研究 [ ]中国卫生经济11): 80- 83  ( 4  []徐桂春,于润吉公立医院复杂和­特殊会计事项账务处理­J . 2014( 9): 60- 61 方法解析 [ ]卫生经济研究, 5  J . []霍丁一公立医院会计与­审计的相互关系探讨 [ ] 中国2012( 10): 190- 191 外资:上半月, 6  []安楠,孟宪敏,姜晨,等浅谈新制度下公立医­院科研资J . 2012( 3): 73- 74 金的核算方法 [ ] 会计之友,

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