专注,使他成为行业翘楚

The Fortune Times - - 成功之道 - 编辑_梁亭

本流传这样一句话:“只要专注、踏实地做好一件物品,哪怕只是一枚螺丝钉,也能获得成功。”这种传统匠人精神中最重要的一点就是:追求细节文化。这些匠人一辈子专注一件事,对工作极度认真。严格追求手艺的熟练精巧,对自己经手的每一件作品都力求尽善尽美。

秋山利辉,就是这样一个一生专注一件事的人。

他出生于1943年,战争年代,家中兄弟姐妹6人,家境很是贫困,吃不饱是“家常便饭”。他上学时所用的文具都是残缺不全的,“从小学到中学,九年时间,我的成绩总是倒数第一,我学会写自己的名字是在初中二年级,因为我缺纸少笔,所以总是不能完成作业,总被老师罚站。”

但让他自豪的是:尽管天天被罚站,但从未缺课;还有就是他对画图、手工很擅长,看人干活学得也快。“放学回家的路上,我喜欢看那些干活的手艺人,从他们手头的动作,我会琢磨这人干得怎么样、水平如何。”不知不觉间,秋山利辉居然掌握了基本的木工活,小学四五年级就能帮村里的婶婶们修修小屋,搭个架子,给家里挣点钱,那时婶婶们都夸他长大了能做个好木工。

初中毕业后,秋山去了技工学校,是大阪当地业绩最好的寄宿式木工所, “我16岁去的,在木工所前三年都是做跑腿的事情,后面五年才成为匠人,而且很快成为这个木工所中收入最高的匠人。” 26岁时,秋山利辉就已经能独当一面,为日本皇家制作家具,而这些家具至今仍然还在使用,成为日本木工界的“神话”。

日然而,由于他在正常的工作时间内完成了同事要加班才能完成的工作任务,并做得又快又好,老板觉得他的存在,会让同事变得焦虑,于是把他开除了。

1971年, 27岁的秋山利辉创立了“秋山木工”,五年后开始招收学徒。他招收徒弟的条件非常苛刻。

想要进入秋山木工所确实没有那么容易,首先要进行为期10天的入学考试,从打招呼、自我介绍到泡茶、打电话等等,这些都是需要考核的内容。最重要的是秋山利辉会亲自对报名学徒进行家访。对他来说,招学徒首先要说服家长,让家长认同他的教育理念,这样家长才会全力支持学校,鼓励孩子,有的孩子来学校后吃不了苦,想退出,这时家长往往会鼓励他们。

在秋山利辉看来,如果人品达不到一流,无论掌握了多么高超的技术,也算不得是一流的工匠。所以,他制定了一系列严苛的规矩:

1.无论男女,一律剃寸头。一旦入学,都得剃寸头!这是为了坚定他 们的目标,让他们更能全副身心投入学习当中,并且坚持到底。

2.禁止使用手机等电子设备。不能使用手机,就杜绝了与外界联系的可能,以潜心学习。如果必须联系外界,则可以通过写信的方式。

3.禁止恋爱。因恋爱会使人分心,如果发现学徒之间恋爱,一律开除。

4.没有假期。学校没有假期,除了盂兰盆节和正月,学徒能见到家人之外,其它时候想见父母都很困难。

5.禁止接受父母的钱和物品。一旦入学,就禁止接受一切外来的钱和物,一切必须凭借自己的双手获得。

6.条例要背一万遍。为了让学徒牢记一流的匠人精神,每天一定要背三四遍“匠人须知30条”。通过这种反复朗诵,让一流匠人的标准,渗透到他们的潜意识中。

7.每晚写作业。晚上十点结束,开始写一天的总结反省,接受学长和师父的批改。

因为规定学期为8年,所以对于经过这样严苛制度培养出来的工匠,在其学习期满后,秋山木工就会将其“赶”走,绝不会利用他们赚钱。

虽然规定严格,但是“秋山木工”却是日本皇家指定的家具特供厂家,从日本宫内厅、迎宾馆、国会议事堂、知名大饭店等,到普通家庭,都在使用他们的精良制品,他们生产的家具可以使用一两百年。“秋山木工”虽然只有几十人,现在的年销售额却高达11亿日元。

毕业之后的学徒作为家具工匠,活跃在日本全国各地,有的还在国外大展身手。但是只要师傅打声招呼,这些独立出去的工匠们,随时随地都

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