澳大利亚青年就业现状与政策分析

Youth Exploration - - 台港澳与外国青年研究 - ■ 陈蕴哲

[摘要]澳大利亚作为当今世界发达国家之一,拥有普遍较高的教育水平,良好的社会经济环境,但

其青年劳动力就业问题仍是社会持续关注的主要问题之一。与其他很多国家一样,澳大利亚青年就业的形

势也非常严峻。面对严峻的青年就业形势,澳大利亚政府和社会各界采取了各种政策措施,其中有的政策

方针初显成效,同样也有收获甚微的方案。但无论是成功的经验还是失败的教训,澳大利亚针对青年就业

问题所采取的针对性政策,都值得我们加以辨别并运用到解决我国青年就业问题的实践中。

[关键词]澳大利亚;青年就业;就业培训;职介机构;福利体系

中图分类号:C913.2 文献标识码:A DOI:10.13583/j.cnki.issn1004-3780.2018.02.010

文章编号:1004-3780(2018)02-0104-09

青年群体的就业问题是各个国家政府和社会普遍关注的重要问题之一。我们常常认为青年就业状况与教育、受教育水平以及社会经济发展状况有着十分密切的联系。但实践证明,高学历和高水平的教育并不能保证普遍高的就业率,稳定的社会经济发展条件也并不是青年劳动力充分就业的保障。对澳大利亚政府及社会各界来说,澳大利亚青年的就业现状同样是不可忽视的社会问题。每年都有一大批澳大利亚青年涌入劳动力市场,但是对于青年求职者自身来说谋求一个适合自己的社会职务,甚至只是一个就业机会,都并非简单之事。针对这一社会现象,澳大利亚政府和社会机构采取了一系列措施。例如,充分利用社会职介机构的作用;注重政府与职介机构的相互配合;完善社会福利制度,使公共基金的社会效用最大化;加强对青年就业者的专业职业技能培训等。澳大利亚采取的这些政策方案,不管是成功经验还是失败教训都值得我们借鉴与反思。

作者简介:陈蕴哲,博士,中央团校“一带一路”战略研究院秘书长,主要研究方向:共青团理论与实践、国际青年组织。

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