HR muss Agi­li­tät ent­de­cken

Computerwoche - - Job & Karriere -

Agi­li­tät ist für mich ein zen­tra­les HR-The­ma. Ich ha­be hier den Ein­druck, dass im­mer mehr HR-Ab­tei­lun­gen auf­wa­chen und ih­re Krea­ti­vi­tät ent­de­cken. HR muss sich neu er­fin­den und muss spür­ba­ren Sinn für Mit­ar­bei­ter stif­ten, an­sons­ten kön­nen Com­pu­ter in Zu­kunft ei­nen Groß­teil der HR-Pro­zes­se au­to­ma­ti­siert al­lein und oft so­gar bes­ser ab­ar­bei­ten. Doch wenn der Mensch im Mit­tel­punkt steht und Agi­li­tät ernst ge­nom­men wird, dann kön­nen sinn­stif­ten­de und gleich­zei­tig leis­tungs­fä­hi­ge Un­ter­neh­mens­kul­tu­ren ent­ste­hen.

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