新診所小醫生的困境

Oriental Daily News (Evening Edition) - - Entertainment -

蔡志聯 沒什麼醫德,也可保證收入可觀!這聽起來很可悲,可是卻真正是我們觀察到的事實!整個醫療環境並沒有良好的機制去保護有很高專業水平,或醫德高尚的醫師。

不敢隨意調整收費

此外,診所的收入能不能穩定,很大部份要依靠各大公司,保險等大企業加入的「第三方機構」,而選定的「特約診所」,都是每一地段選立數間,額滿就不再考慮。所以后來的診所就算再出名,也不會受到青睞。這就造成了新診所舉步維艱,要靠慢慢積累口碑而吸引病人。

再者,一般診所的醫生資詢費,已經有二十多年沒有漲價了。究其原因,一來那時藥的本錢很低,醫生光靠賺取藥的差價,也可以得到很好的收入;二來大部份的病人來源是前述的「特約診所」,收費是和其他大小機構公司協調好的,不好 調整。而今診所林立,競爭益發激烈,在沒有默契下,大家更不敢隨意調整收費。

可是,近來馬幣幣值下跌,各大藥商紛紛喊漲,甚至到每個月都有藥商宣佈漲價的情形。再加上最低薪制開跑,員工薪水水漲船高,診所經營更是雪上加霜。

前一陣子,診所拉門壞了,來了兩個人只是在那邊拉一拉,噴一噴潤滑劑,就收了100令吉。還有一次,水管漏水,只是先來看一下,就收「出場費」50令吉。可二十多年來,診所醫生看診,就算資詢整個小時,也只收取區區的15到20令吉!

藥錢賺少了,員工薪水和水電漲了,所得稅局又常來「無理取鬧」(因為醫生是被重點照顧的人群)。常在外面打理三餐或購物的,都一定會感覺到東西食物不是變貴了,就是變少了,可是看診費卻始終維持現狀。再加上醫生過剩,未來可以想像將會有越來越多的診所,競爭更大。以后診所的醫生要何去何從呢?

Newspapers in Chinese (Simplified)

Newspapers from Malaysia

© PressReader. All rights reserved.