機會……給做好準備的人

Sin Chew Daily - Metro Edition (Day) - - 第一頁 - 慧眼識才經濟日報/劉順杰(作者是台灣易群企管顧問有限公司資深顧問)

有些成功者的過去,常被解讀成:“遭‘傳統’嫌棄的人,往往能夠飛黃騰達。”其實換成任何人,空有一身好本領,缺乏賞識者、推薦者(良師益友)、機會運氣,無用武之地乃屬必然性。

春秋時代百里奚,在遇到真命天子之前,總是遇到衰神;雖然在好朋友蹇叔介紹下,認識虞國大夫宮之奇(也是有見識的好人),因為虞國被滅,從俘虜變成奴隸,接着被當作陪嫁奴僕送到秦國,半路落跑又被楚國抓去,簡直是衰到爆。

幸好天無絕人之路,秦穆公查帳時,發現“有帳無人”,輾轉從公孫枝口中,知道百里奚的本事,興起愛才求才的念頭。

秦穆公本來想用重金贖人,在公孫枝勸說穆公,您愈想跟楚國要人,對方愈不放人,不如裝作可有可無,方能達到目的。穆公於是要人“隨便”帶了5張羊皮遠赴南海,果然未受刁難,順利贖回百里奚。百里奚不忘舊恩,轉推薦蹇叔到秦國為相,秦國在兩人“謀無不當,舉必有功”的規劃下,開地千里,成為 春秋五霸。

追求自我實現,不單純是能力和機會環境的問題,只看到別人“曾經荒唐”竟能成功,忽略了“成功者”必須先自我覺知,以及不斷尋求突破困境經歷的人,往往自我感覺良好,偏偏自律性欠佳,恐怕會像蒼蠅透過玻璃望着光明的願景,最後陷入自憐、自閉、自斃的情境。

先了解自己的存在價值

想找一份有價值的工作,得先知道自己的存在價值:有什麼?會什麼?接着要了解準備踏入的“另一個世界”是什麼?要什麼?能從對方的角度思考,進而展現解決問題能力的人,才能得到入門機會。

知道入門機會在哪裡,就開始準備入門功課。對於不足、不解的地方,趕快去補強,沒有機會就等機會,有機會就把握機會;即使被打槍,也是學習機會。這次不行,不代表下次不行,暫時找不到,就懷抱旺盛的企圖心和行動力,訂個短長期進階學習計劃。

正如三國時代的呂蒙,少 年出身貧苦,缺乏學習環境,後來投到孫策麾下,一路建立戰功當上大將,經過孫權提醒,不也是克服時間不夠的心理障礙,才發憤讀書,從吳下阿蒙跳脫成為德、智、勇兼備的統帥。

對的人,不希望跟錯班,好的領導人,不把人才當奴才。西元前312年,燕昭王剛即位不久,親自求訪郭隗,郭隗深知昭王不純粹為了打敗齊國雪恥,還有更深遠的前瞻計劃。

君臣達成共識之後,郭隗認為要達到以上目的,必須先解決燕國人資短缺問題,於是向昭王提出“黃金台”招募企劃。

昭王一聽之下,深感英雄所見略同,立刻拜郭隗為師,果然樂毅、鄒衍、劇辛等能人紛紛來到燕國,並在西元前284年大破齊國。

自古際遇難逢,當慧眼獨具的領導者遇到了良才,雙方迸出非凡的火花,彼方一展所長,此方成就願望,真是兩全其美、相得益彰。

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