Jour férié
Lundi mai (lundi de Pentecôte) est un jour férié, chômé et payé pour l’ensemble des salariés quel que soit leur mode de rémunération. Ces jours fériés légaux seront également payés s’ils tombent, soit le jour de repos hebdomadaire du salarié, soit un jour normalement ou partiellement chômé dans l’entreprise.