КОМ­ПА­НИИ ИЩУТ НО­ВУЮ КРОВЬ

AiF Peterburg (St. Petersburg) - - САНКТ-ПЕТЕРБУРГ ТЕМА НОМЕРА -

Ди­рек­тор по Се­ве­ро­За­па­ду HeadHunter Юлия Са­ха­ро­ва: ­ Ко­ли­че­ство ра­бо­ты для под­рост­ков уве­ли­чи­ва­ет­ся с каж­дым го­дом. Од­на­ко од­ни ва­кан­сии не под­хо­дят по юри­ди­че­ским кри­те­ри­ям, а в дру­гих пред­ло­же­ни­ях ну­жен опыт ра­бо­ты. Для ре­бят, ко­то­рые толь­ко вы­шли на ры­нок тру­да, та­кие пред­ло­же­ния нель­зя на­звать под­хо­дя­щи­ми. Но мно­го и ре­аль­ных кей­сов. Так, в се­тях ка­фе­ре­сто­ра­нов под­рост­ков бе­рут на по­зи­ции офи­ци­ан­тов, они за­ме­ня­ют по­сто­ян­ных со­труд­ни­ков. Мар­ке­тин­го­вые агент­ства практикуют на­ём про­мо­пер­со­на­ла на ме­ро­при­я­ти­ях, ре­бя­та ве­дут груп­пы в со­ци­аль­ных се­тях, об­ра­ба­ты­ва­ют фо­то­гра­фии, ра­бо­та­ют «на те­ле­фоне», раз­да­ют ли­стов­ки. Про­из­вод­ствен­ные, тор­го­вые ком­па­нии на­би­ра­ют несо­вер­шен­но­лет­них на ад­ми­ни­стра­тив­ные по­зи­ции в раз­ные отделы, а ре­бя­та со зна­ни­ем язы­ков про­грам­ми­ро­ва­ния участ­ву­ют в про­ек­тах ИТ­ком­па­ний. Ин­те­рес­но, что неко­то­рые под­рост­ки уже ука­зы­ва­ют в ре­зю­ме клю­че­вые про­фес­си­о­наль­ные на­вы­ки. Са­мые по­пу­ляр­ные гра­мот­ная речь, поль­зо­ва­тель ПК, ра­бо­та в ко­ман­де, ан­глий­ский язык, кре­а­тив­ность и гра­мот­ность. Сло­вом, все те ка­че­ства, что вос­тре­бо­ва­ны и сре­ди кан­ди­да­тов стар­ше­го воз­рас­та.

Newspapers in Russian

Newspapers from Russia

© PressReader. All rights reserved.