ИЩУ РА­БО­ТУ

По­че­му рав­ные воз­мож­но­сти не для всех?

AiF v Buryatii (Ulan-Ude) - - ПОДРОБНОСТИ - Ми­тап ЦЫРЕНОВ фото www.vologdainva.ru

ВО­ПРОС ТРУ­ДО­УСТРОЙ­СТВА ЛЮ­ДЕЙ С ОГРА­НИ­ЧЕН­НЫ­МИ ВОЗ­МОЖ­НО­СТЯ­МИ ВНОВЬ НА ПО­ВЕСТ­КЕ ДНЯ. УВЫ, НО ФАКТ - МНО­ГИЕ РА­БО­ТО­ДА­ТЕ­ЛИ ПРЕД­ПО­ЧИ­ТА­ЮТ НЕ СВЯ­ЗЫ­ВАТЬ­СЯ С ИН­ВА­ЛИ­ДА­МИ, ДА­ЖЕ НЕСМОТ­РЯ НА ЗНА­ЧИ­ТЕЛЬ­НЫЕ ПРЕ­ФЕ­РЕН­ЦИИ СО СТО­РО­НЫ ГО­СУ­ДАР­СТВА.

ЗА­МКНУ­ТЫЙ КРУГ

- К со­жа­ле­нию, в на­шем об­ще­стве жив сте­рео­тип: «ин­ва­лид - это про­бле­мы», - счи­та­ет Ла­ри­са БАЛДАНОВА. - Я ин­ва­лид-ко­ля­соч­ник пер­вой груп­пы. До сих пор не мо­гу най­ти по­сто­ян­ную ра­бо­ту. И глав­ное, что тут име­ет­ся двой­ная про­бле­ма. Из-за на­ших за­ко­нов мне не вы­год­но ра­бо­тать офи­ци­аль­но, а ра­бо­то­да­те­ли во­об­ще не хо­тят свя­зы­вать­ся с та­ки­ми, как я.

Дей­стви­тель­но, ес­ли они и на­хо­дят ра­бо­ту офи­ци­аль­но, то ав­то­ма­ти­че­ски ли­ша­ют­ся по­со­бия, до­пла­ты по ухо­ду и суб­си­дии на ЖКУ. В сум­ме - бо­лее 3500 руб.

- Для нас это боль­шие день­ги. И их потеря бу­дет су­ще­ствен­ной. Ведь из-за огра­ни­чен­ных воз­мож­но­стей мы не мо­жем кон­ку­ри­ро­вать со здо­ро­вым че­ло­ве­ком, сле­до­ва­тель­но, и по­лу­чать со­по­ста­ви­мую с ни­ми зар­пла­ту не вый­дет, - го­во­рит Ла­ри­са Балданова.

К то­му же ни­кто не даст га­ран­тии, что ин­ва­ли­да зав­тра не уво­лят.

- И то­гда мне при­дёт­ся вновь оформ­лять до­ку­мен­ты, - про­дол­жа­ет Ла­ри­са Алек­сан­дров­на. - Нуж­но бу­дет за­но­во про­хо­дить ко­мис­сию МСЭ, пе­ре­осви­де­тель­ство­вать ка­те­го­рию тру­до­спо­соб­но­сти, ещё раз по­да­вать до­ку­мен­ты на суб­си­дии и льго­ты.

По­ми­мо во­про­са по зар­пла­те, ин­ва­ли­ду слож­но во­об­ще по­пасть на ра­бо­ту в пря­мом смыс­ле сло­ва.

- В го­ро­де не вез­де есть пан­ду­сы, ши­ро­кие про­ёмы, лиф­ты. Сле­до­ва­тель­но, как толь­ко узна­ют, что ин­ва­лид-ко­ля­соч­ник, прак­ти­че­ски сра­зу го­во­рят: «Вы нам не под­хо­ди­те», - от­ме­ча­ет Ту- мэн АЛЕК­СЕ­ЕВ, ин­ва­лид пер­вой груп­пы.

ДО­СТУ­ПА.NET

Ос­нов­ная при­чи­на пред­взя­то­го от­но­ше­ния к лю­дям с огра­ни­чен­ны­ми воз­мож­но­стя­ми со сто­ро­ны ра­бо­то­да­те­лей в том, что для них необ­хо­ди­мо со­зда­вать спе­ци­аль­ные ра­бо­чие ме­ста. А на это не каж­дая фир­ма пой­дёт, тем бо­лее част­ная, - счи­та­ют об­ще­ствен­ни­ки Бу­ря­тии.

К то­му же се­год­ня из­ме­ни­лась кон­цеп­ция про­грам­мы тру­до­устрой­ства лю­дей с ин­ва­лид­но­стью. Рань­ше го­су­дар­ство вна­ча­ле суб­си­ди­ро­ва­ло ра­бо­то­да­те­лю со­зда­ние ра­бо­че­го ме­ста для ин­ва­ли­да, а сей­час, на­обо­рот, ра­бо­то­да­тель дол­жен спер­ва со­здать со­от­вет­ству­ю­щие усло­вия и уже по­сле по­лу­чить дол­го­ждан­ную суб­си­дию. По­нят­ное де­ло, при та­ком рас­кла­де ра­бо­то­да­те­ли не за­ин­те­ре­со­ва­ны тра­тить свои соб­ствен­ные сред­ства и по­том ещё ждать, ко­гда же их ему воз­ме­стит го­су­дар­ство. Да у мно­гих фирм по­про­сту нет в на­ли­чии та­ких средств.

И по­зи­ция го­су­дар­ства в этом во­про­се, че­го гре­ха та­ить, весь­ма неод­но­знач­ная. К при­ме­ру, что­бы устро­ить­ся на му­ни­ци­паль­ную служ­бу, по­ми­мо ре­зуль­та­тов мед­осмот­ра, со­ис­ка­тель дол­жен со­от­вет­ство­вать опре­де­лён­ным тре­бо­ва­ни­ям. И имен­но лю­дям с ин­ва­лид­но­стью и с неко­то­ры­ми дру­ги­ми за­бо­ле­ва­ни­я­ми по за­ко­ну за­кры­та до­ро­га на гос­служ­бу, хо­тя бы да­же ря­до­вым со­труд­ни­ком.

- В дру­гих стра­нах, на­при­мер, в Ка­на­де, лю­дей с ин­ва­лид­но­стью на об­щих ос­но­ва­ни­ях при­ни­ма­ют на гос­служ­бу, - рас­ска­зы­ва­ет Га­ли­на ГОР­БА­ТЫХ, пред­се­да­тель Ре­ги­о­наль­но­го об­ще­ствен­но­го фон­да ин­ва­ли­дов-ко­ля­соч­ни­ков «Об­ще­ство без ба­рье­ров» . - И ко­гда Пра­ви­тель­ство РФ де­кла­ри­ру­ет при­ём на ра­бо­ту ин­ва­ли­дов, а са­мо при этом «от­не­ки­ва­ет­ся», это, я счи­таю, не со­всем пра­виль­ный под­ход.

ПО­ЛО­ВИН­ЧА­ТОЕ

РЕ­ШЕ­НИЕ

ЗА­ЧА­СТУЮ ЗА­КО­НЫ НЕ УЧИ­ТЫ­ВА­ЮТ РЕ­А­ЛИИ ЖИЗ­НИ ИН­ВА­ЛИ­ДА.

Ана­ло­гич­ные ре­зуль­та­ты по­ка­за­ла и недав­няя про­вер­ка ре­ги­о­наль­но­го шта­ба ОНФ в Бу­ря­тии.

- Им непро­сто подыс­кать под­хо­дя­щую ра­бо­ту - за­ча­стую ва­кан­сии неква­ли­фи­ци­ро­ван­ные и низ­ко­опла­чи­ва­е­мые, осо­бен­но на кво­ти­ро­ван­ных ра­бо­чих ме­стах. Да и зар­пла­та, по­нят­ное де­ло, в сред­нем в два и бо­лее ра­за ни­же. Про­бле­мой для ин­ва­ли­дов-ко­ля­соч­ни­ков ста­но­вит­ся и транс­порт­ная недо­ступ­ность ме­ста ра­бо­ты, - рас­ска­за­ла Та­тья­на ДЕГ­ТЯРЁ­ВА, ру­ко­во­ди­тель под­груп­пы «Де­мо­гра­фи­че­ская и се­мей­ная по­ли­ти­ка» ра­бо­чей груп­пы «Со­ци­аль­ная спра­вед­ли­вость» Ре­ги­о­наль­но­го шта­ба ОНФ в РБ.

Тем не ме­нее, за 2014 год на­шли ра­бо­ту 121 че­ло­век с ин­ва­лид­но­стью, сре­ди них 3 колясочника:

- Мы по­ни­ма­ем, что най­ти ра­бо­ту че­ло­ве­ку с огра­ни­чен­ны­ми воз­мож­но­стя­ми непро­сто, по­это­му Служ­бой за­ня­то­сти раз­ра­бо­та­на про­грам­ма со­дей­ствия тру­до­устрой­ству лю­дей с ин­ва­лид­но­стью, - от­ме­ча­ет за­мру­ко­во­ди­те­ля Рес­пуб­ли­кан­ско­го агент­ства за­ня­то­сти на­се­ле­ния Ни­ко­лай ПИ­ВО­ВА­РОВ. - Ра­бо­чие ме­ста со­зда­ны прак­ти­че­ски во всех сфе­рах. На эти це­ли бы­ло вы­де­ле­но 8 млн. руб. - на ком­пен­са­цию за­трат по со­зда­нию ра­бо­чих мест.

Без­услов­но, необ­хо­ди­мо ме­нять по­ли­ти­ку по от­но­ше­нию к ин­ва­ли­дам, ко­то­рые ре­аль­но за­ин­те­ре­со­ва­ны в по­ис­ке ра­бо­ты. Но на учё­те в Служ­бе за­ня­то­сти Бу­ря­тии всё ещё со­сто­ят бо­лее 800-900 ин­ва­ли­дов. И лишь мень­ше по­ло­ви­ны на­хо­дят ра­бо­ту.

Со­здать ра­бо­чее ме­сто для ин­ва­ли­да обя­зан ра­бо­то­да­тель.

Newspapers in Russian

Newspapers from Russia

© PressReader. All rights reserved.