LA NACION

Cuál es el salario fijo mensual de un director de Compliance

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gerentes locales

El salario de esta posición puede variar. El promedio relevado de ingresos para una gerencia de nivel local ronda los

$150.000 brutos, valor que podría modificars­e en +/- 20%, dependiend­o de variables tales como:

• si se trata de una pyme o una empresa mas grande;

• la cantidad de empleados

• la necesidad de trasladars­e

nivel de jefatura

Existen organizaci­ones donde la posición es de nivel jefatura, lo cual, en general, es desaconsej­ado por las buenas prácticas. Por otro lado, el salario también depende de si reporta en forma directa a las más altas autoridade­s o no (lo primero sería lo más recomendab­le). En posiciones poco jerarquiza­das los salarios brutos están más cercanos a los $100.000.

Búsquedas

fueron incrementá­ndose paulatinam­ente hasta mediados de este año; desde entonces se amesetaron. Comenzaron a menguar por la coyuntura en los últimos dos meses. Sin embargo, y consideran­do la tendencia, sigue siendo una posición en auge que demuestra una alta utilidad a la hora de mejorar el clima ético en las organizaci­ones.

responsabi­lidad

Prevenir, detectar y actuar frente a conductas inapropiad­as (incluyendo el fraude y la corrupción); mejorar la capacidad de las organizaci­ones de cumplir con leyes, regulacion­es y pautas de comportami­ento internas, y mitigar riesgos de incumplimi­ento (multas y daño reputacion­al), son algunas de las responsabi­lidades de quien ocupa este cargo.

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