Por la cuarentena, cayó 50% el número de nuevos jubilados

En el primer semestre se dieron en promedio 9679 altas por mes, la mitad que en años previos; qué trámites se hacen hoy

En el primer semestre del año 58.074 personas concretaron su jubilación en el sistema que gestiona la Anses. El promedio mensual, de 9679 casos, equivale a apenas un poco más de la mitad respecto del número de nuevos jubilados que hubo por mes en los últimos dos años, según la estadística de la Secretaría de Seguridad Social.

Los datos oficiales indican que en 2019 hubo 224.435 altas (18.703 por mes) y en 2018, 215.199 (17.933 por mes), de las cuales 106.272 se dieron en el primer semestre. Los números muestran los efectos de la pandemia y la cuarentena dispuesta por el Poder Ejecutivo en cuanto al acceso a los cobros del sistema previsional. Si se mira el número de nuevas pensiones contributivas, hubo 33.708 altas en medio año, mientras que en todo 2018 fueron 100.587 (47.241 entre enero y junio) y en 2019, 99.893.

Cuando empezó el aislamiento social obligatorio, el 20 de marzo, las oficinas de atención al público de la Anses cerraron sus puertas y se suspendieron los turnos asignados para hacer trámites. A mediados de mayo comenzó una reapertura progresiva de los lugares de atención (más allá de que en algunos casos se trabajaba a puertas cerradas), a las que se puede ir solo con turno. Y en junio se habilitó la solicitud online del alta de beneficios.

Según un comunicado de la Anses, entre el 20 de marzo y fines de agosto se dieron de alta 49.250 prestaciones, lo cual indica una aceleración de los casos en los últimos meses. Los números de la Secretaría muestran que en el primer trimestre hubo 40.252 altas de jubilaciones, mientras que en los tres meses siguientes los casos fueron 17.822. En cuanto a las pensiones, hubo 23.454 altas entre enero y marzo y 10.254 entre abril y junio.

Según lo dispuesto hace años, cuando alguien pide su jubilación la prestación que se cobrará empieza a calcularse desde el momento en que se obtiene un turno para concretar la solicitud. Entonces, cuando la persona percibe su primer haber se agrega el retroactivo por el tiempo que pasó desde el inicio de la gestión. Pero ese monto no se actualiza, por lo cual va perdiendo valor real frente a la inflación.

La atención virtual permite desde junio pedir el alta de jubilaciones y pensiones del sistema general. En cambio, si se trata de regímenes especiales, como el de docentes, se debe conseguir un turno para ir a una oficina. Las gestiones por retiros por invalidez, en tanto, no fueron habilitadas bajo ninguna modalidad.

A la falta de posibilidad de iniciar solicitudes que hubo durante un período se suma que hay quienes prefieren evitar la gestión virtual.

“Tenemos casos de empresas que nos piden que los trámites por sus empleados en condiciones de jubilarse no se hagan virtualmente; prefieren esperar. Y tenemos casos de empresas que tratan de acordar desvinculaciones [antes de la edad en la que se puede intimar a un trabajador para que pida su prestación]”, cuenta Clara Estevarena, directora de Wealth de la consultora Mercer, que da servicios a empresas.

“Tanto a mujeres como a varones, los empleadores pueden intimarlos a iniciar los trámites de la jubilación a los 70 años, si tienen 30 años de aportes”, recuerda Ana María Weisz, consultora en temas previsionales. Esa condición rige a partir de una ley de fines de 2017 (previamente, la intimación podía hacerse antes).

Abogados y consultores previsionales coinciden en que entre mediados de marzo y fines de mayo, con las unidades de atención presencial cerradas y los trámites no habilitados en la página web, la gestión por nuevas jubilaciones estuvo prácticamente paralizada. “Lo que se está trabajando ahora no compensa lo de esos meses”, afirma el abogado Adrián Tróccoli, quien sostiene que hasta ahora la Anses “no instituyó un método simple o automatizado para la gestión virtual”, mientras que la atención presencial se hace habilitando muy pocos turnos en relación con los que se daban antes.

En línea con lo que venía ocurriendo en los últimos años, la mayor parte (el 58,5%) de las jubilaciones otorgadas en el primer semestre son de personas que adhirieron a un plan de moratoria por no tener aportes suficientes. De las 6.698.802 jubilaciones y pensiones vigentes a junio, el 52,9% incluye moratoria. Ese número total de beneficios puestos actualmente al pago es inferior al promedio mensual de 2019, que alcanzó los 6.732.461 casos.