Generar empleos

Permanentemente leemos, vemos y oímos sobre el tremendo problema de la falta de trabajo, que lógicamente empeoró durante la pandemia. De todos los desocupados, ¿cuántos están realmente buscando trabajo? ¿Cuántos van a un piquete (pago) o se quedan pasivamente en sus casas? Es cierto que trabajo no sobra, pero también es cierto que tomar personal en la Argentina resulta un tema de alto riesgo, debido a la eterna inestabilidad y a los juicios, que ya se sabe cómo terminan. ¿No sería posible, a medida que los vacunatorios vayan completando su función, aprovechar esos espacios para que los verdaderos interesados en trabajar se inscriban, aceptando que el gobierno tenga un año de plazo para ofrecerles trabajo? Mientras esto no ocurre, se les pagará un subsidio, pero deberán a cambio estudiar tres o cuatro materias básicas, quizás en esos mismos lugares donde se inscribieron, u otros similares. Estos dos temas, estudio y mayor libertad de contratación, parecen exóticos para nosotros, pero quizás algún gobierno nacional, algunas provincias o municipios puedan tomar la idea y llevar adelante una transformación laboral dramática. Las condiciones de contratación deberían contemplar todos los derechos adquiridos, con los costos por accidentes de trabajo o enfermedades a cargo del Estado, pero se podrá prescindir de los servicios del contratado en cualquier momento, debiendo volver este al sistema de estudio y subsidio.