Se trata la reforma a la ley de equipos de salud de Córdoba
Representantes de colegios profesionales participaron ayer de la comisión. Apoyaron la iniciativa con salvedades.
La Unicameral tratará hoy un proyecto que modifica algunos artículos de la ley 7.625, conocida como “Régimen del personal que integra el equipo de Salud Humana”. Los cambios intentan jerarquizar las profesiones no estrictamente médicas que también se desempeñan en centros de salud dependientes de la Provincia.
Con los votos del oficialismo, se estima que la norma será aprobada en recinto.
Representantes de los colegios profesionales se reunieron ayer en comisión para expresar su parecer. En general, aprobaron el proyecto con algunas salvedades y pidieron ser participados en la confección de la reglamentación.
Nora Vilches, presidenta de la Federación de Entidades Profesionales Universitarias de Córdoba (Fepuc), informó a La Voz que la ley 7625 original, sancionada en 1987, fue pionera en establecer concursos en el ingreso a planta y el acceso a los cargos de conducción. Sin embargo, necesitaba ser actualizada.
También destacó que la norma original planteaba desde un comienzo una concepción de la salud con base comunitaria y fuerte impulso a la atención primaria, es decir, a la prevención de enfermedades.
“Desde hace muchos años, los profesionales de la salud de distintas disciplinas estamos pidiendo un trato más horizontal”, expresó.
El anteproyecto parte de una
“visión más amplia” del equipo de salud entendiendo a este grupo como “todos los agentes que intervienen en las actividades orientadas a la prevención y promoción de la salud y atención de la misma”.
Organiza al equipo de salud en cinco grupos ocupacionales, sobre la base de la formación académica y la carga horaria de las carreras que hayan cursado. Abre la puerta para que psicólogos, trabajadores sociales, terapistas ocupacionales, licenciados en bioimágenes, psicomotricistas, fisioterapeutas y fonoaudiólogos (entre otros) puedan acceder a la primera categoría y a una mejora salarial.
En las categorías uno, dos y tres, establece dos “subgrupos” diferenciando aquellos que intervienen en el proceso de la salud y la enfermedad de manera interdisciplinaria, de los que realizan funciones de apoyo.
“Creemos que la creación de los grupos ocupacionales es un avance y equipara a las distintas disciplinas. Pero tenemos reparos con los subgrupos que buscan diferenciar los que hacen tareas asistenciales directas de aquellos que integran grupos de apoyo. Va en contra el espíritu de la ley”, consideró Gastón Vacchiani, secretario general de la Unión de Trabajadores de la Salud (UTS).
Este proyecto elaborado por el Ejecutivo provincial deja abierta la posibilidad para que el personal administrativo de los hospitales y centros provinciales de atención primaria nucleados en la ley 7233 puedan pasar voluntariamente al régimen establecido por la 7623. “Tenemos dudas de cómo será esa migración para que no se pierdan derechos”, agregó Vacchiani.
Algunos reparos
Los representantes de los colegios profesionales plantearon sus reparos a la modificación del artículo 107. Los cambios promovidos por el oficialismo intentan incorporar la modalidad de contratación de personal a través de “módulos”. Esto quiere decir que, en lugar de sumar a algún agente con un monotributo, contrato o planta permanente, se lo haga a partir de una prestación puntual, como un trasplante. Las autoridades de los colegios y asociaciones remarcaron que esto deja abierta la posibilidad de una mayor precarización laboral.
Liliana Lucero, de la Asociación de Enfermería, consideró: “Así como hay celeridad para que este proyecto se apruebe, también esperamos que se ponga en vigencia. Hay leyes, como la que regula el ejercicio de la enfermería, que nunca se reglamentaron”.
Francisco Fortuna, presidente provisorio de la Legislatura, dijo en comisión que el proyecto sería aprobado en comisión el miércoles próximo. “Desde enero comenzamos a trabajar convocando a los sindicatos, colectivos, colegios profesionales, la Academia y el sector privado”, indicó.