Perfil Cordoba

Trabajo e indemnizac­ión

- JORGE FONTEVECCH­IA

en Diputados por Martín Lousteau. Pero la esencia de esos proyectos no reside en eliminar ni reducir el monto del beneficio que genera el actual sistema de indemnizac­iones para el total de los trabajador­es como desde el oficialism­o se los denuesta.

El más elaborado de los distintos planes presentado­s es el llamado Mochila Argentina (SGI: Seguro de Garantía de Indemnizac­ión) propiciado por el –sui generis– empresario textil Teddy Karagozian, doble en su género porque siendo miembro histórico de la UIA fue empujado a renunciar de AEA. En una columna donde responde diplomátic­amente a los dichos de Alberto Fernández en IDEA (ver página 23), Karagozian esboza las ventajas de su propuesta sobre la que se puede profundiza­r en su sitio www. mochilaarg­entina.com.

Resulta contraintu­itivo que pueda existir un sistema donJosé la suma del conjunto de todos los sectores gana sin que la suma de algunos pierda. La mente está programada para juegos de suma cero: lo que uno gana el otro lo pierde. Y más aún en la Argentina de la puja distributi­va permanente que produce la inflación. Pero la organizaci­ón social es el mejor ejemplo de conjunto de concesione­s recíprocas donde todos salen ganando, un ejemplo básico es respetar los semáforos: hasta el más rápido perdería más tiempo en el caos que se generaría sin ellos.

El objetivo es destinar la misma cantidad de dinero que el total de las empresas pagan de indemnizac­iones de forma que se logre simultánea­mente aumentar el empleo y la productivi­dad. Se puede lograr que gane el Trabajo al mismo tiempo que el Capital. Es más, no hay forma sustentabl­e de que gane uno sin el otro, como está sobradamen­te probado en todos los países que logratado ron desarrolla­rse donde las condicione­s de vida de sus trabajador­es es mejor que en los no desarrolla­dos. En algún sentido, la economía es la ciencia de las opciones donde todo se puede hacer pagando sus consecuenc­ias. Un sistema laboral inflexible se mantiene con salarios bajos y falta de creación de empleos, como sucede en la Argentina desde hace cincuenta años, donde los empleos privados en blanco siguen siendo los mismos de 1974 mientras la población se duplicó. El mejor ejemplo fue el usado por Alberto Fernández en IDEA al mencionar el aumento de empleos de 2003 a 2008 cuando fue jefe de Gabinete: no fue sustentabl­e, aumentó del subsuelo de la crisis de 2002 y volvió al piso, y hoy siguen siendo los 7 millones de empleos privados en blanco de 1974 para un país de 45 millones de habitantes.

Se generarán más empleos si parte del costo del error para un empleador que se equivoca se distribuye en todos los empleadore­s, las empresas serán más competitiv­as si la productivi­dad aumenta porque sus trabajador­es desarrolla­n más habilidade­s, y los salarios aumentarán porque la economía en su conjunto crecerá.

Ese es el gran desafío del Gobierno y de la oposición el día después de las elecciones del 14 de noviembre porque la deuda, el déficit y la inflación son todas consecuenc­ias de nuestra crónica falta de crecimient­o de empleos privados.

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PRESIDENCI­A ALBERTO FERNÁNDEZ. Anuncia el fin de la doble indemnizac­ión y su rechazo al cambio de sistema.
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