Top-Jobchancen für Quereinsteiger

Bewerber in Wiener Hotels können sich Arbeitszeiten selbst aussuchen

Viele Branchen suchen jetzt dringend Personal. Aber Krankenpfleger wird man nicht über Nacht. Die Ausbildung dauert Jahre.

Wer an der Hotelrezeption steht, braucht ein freundliches Wesen und halbwegs gutes Englisch. Deshalb ist der Einsteig leicht und derzeit einfacher denn je. „Die Wiener Hotels benötigen Tausende Arbeitskräfte, haben aber auch die Rahmenbedingungen verbessert“, sagt Hotelier-Obmann Dominic Schmid.

„Bewerber können sich aussuchen, wie viele Tage in der Woche und wie viele Stunden sie arbeiten möchten. Das macht die Tätigkeit etwa für Studenten attraktiv, die Schichtdienste mit ihren Vorlesungen an der Uni abstimmen können“, so Schmid. Auch die Bezahlung habe sich gebessert, die Gehälter seien um zehn bis fünfzehn Prozent gestiegen. „Wir sind bei der Bezahlung jetzt gutes Mittelfeld.“Priscilla Gutierrez hat das überzeugt. Die gebürtige Peruanerin war früher im Marketing und in der Logistik tätig und empfängt nun Gäste im NH Hotel in der Wagramer Straße. „Ich habe hier viele Chancen. Vielleicht kann ich später einmal selbst ein Hotel leiten“, so die vielsprachige Gutierrez.

Neben Rezeptionisten werden Köche und Zimmermädchen gesucht. „Die Betriebe haben umgedacht und schreiben die Work-Life-Balance groß“, sagt Schmid. Gleiches gilt für Lehrlinge. Die Zeiten, in denen Praktikanten nur Gläser poliert haben, sind vorbei. Tipp: Bei den Häusern initiativ bewerben!