ТА ЗАВОДСКАЯ ПРОХОДНАЯ... ...

Право Право на на труд, труд, гарантированное гарантированное Конституцией, Конституцией, позволяет позволяет нам нам строить строить планы, планы, осуществлять осуществлять достойную достойную мечту мечту

Меняются времена, а вместе с ними и представления людей о жизненных ценностях. Но никакие перемены в обществе не могут истребить коллективистский дух заводского человека, его гордость за родное предприятие, за свою принадлежность к легендарному рабочему классу. В понятии малой родины для настоящего заводчанина заключаются не только населенный пункт, местность, но еще и милые его сердцу цеха, производственные корпуса, с которыми связана большая часть его трудовой биографии.

Вот уже более 40 лет работает в ОАО «Витебский завод радиодеталей «Монолит» Галина Сухоцкая, литейщик радиокерамики и ферритов. Профессий за столь солидный срок освоила множество. На предприятие пришла после окончания средней школы и сразу почувствовала, что это ее стихия. Галина Владимировна вспоминает, что в те годы было много заводской молодежи. Цеховая жизнь вовсе не показалась чем-то слишком утомительным, хотя бывало и так, что по две смены подряд проводила на ногах: государство нуждалось в продукции витебского «Монолита» — производственного объединения, которое стало поистине заводом-легендой. Да и сама Галина Сухоцкая является обладателем звания почетного ветерана предприятия. Завод стал для нее чемто большим, чем просто место работы. Здесь ее вторая семья, второй дом.

Вместе с супругом прожили 33 года, воспитали трех дочерей (к сожалению, Юрий Александрович ушел из жизни). Специально к выбору профессии детей не подталкивали: они самостоятельно принимали для себя столь важное решение. Наталья и Алеся продолжили заводское дело матери.

С января прошлого года Наталья Сухоцкая работает в должности начальника отдела кадров ОАО «ВЗРД «Монолит». Однако на предприятие пришла 10 лет назад, причем так же, как и мама, со школьной скамьи. Начинала с рабочих профессий. В течение пяти лет хорошо узнала цеховую жизнь изнутри. Наталья Юрьевна, работая бок о бок с товарищами, непосредственно участвовала в производстве конденсаторов, гордится этим и понимает, какую огромную роль на предприятии играет рядовой работник, как важна и почетна его миссия. Знает нынешний кадровик, что такое дружный коллективный труд, когда все в цеху объединены общей целью — выполнить поставленную на день задачу и план в целом.

Сразу после школы Наталья Юрь- евна поступила в госуниверситет имени П. М. Машерова — сказалось доброе влияние бабушки Ольги Никитовны. Правда, избрала не математическую, а гуманитарную стезю. Училась заочно, так что ни на день не расставалась с заводом. Впоследствии получила в том же университете, также без отрыва от производства, второе высшее образование, по юридическому профилю, что необходимо Наталье Юрьевне в ее сегодняшней деятельности. И вот когда встал вопрос: выбирать педагогику или промышленную сферу, Наталья Сухоцкая не смогла расстаться с родным предприятием. Большую роль в ее профессиональном да и личностном становлении сыграла Елена Климова, начальник отдела кадров «Монолита» в прошлые годы. Именно после Елены Ильиничны, когда подошел ее пенсионный возраст, заняла эту должность Наталья Юрьевна. Так что можно сказать, что опытный руководитель кадровой службы взрастил достойную смену.

В чем-то похож, а в чем-то и своеобразен трудовой путь старшей дочери семьи Сухоцких — Алеси Юрьевны, по мужу Андреевой. Но в целом у нее такая же заводская, «монолитовская», биография. С января 2000 года начала трудиться в одном из цехов предприятия. В течение 11 лет была рядовым рабочим.

Опять же без отрыва от производQ ства получила среднее специальное, а затем и высшее образование проQ изводственноQэкономического проQ филя: Витебский государственный технологический университет оконQ чила в 2014Qм и уже со следующего года стала начальником бюро приема и отгрузки заказов. В этой должносQ ти работает и ныне.

Очень интересное дело у Алеси Юрьевны, можно даже сказать, «геоQ графическое». Сегодня потребитеQ лями продукции завода наряду с БеQ ларусью являются многие страны — Россия, Казахстан, Украина, МолдоQ ва, Индия, Азербайджан, КыргызQ стан, Венгрия. Одна из главных заQ дач Алеси Андреевой — обеспечить доставку изделий заказчику в срок и без малейших повреждений. Здесь очень многое зависит от личных конQ тактов со снабженцами других предQ приятий. Эти взаимоотношения у монолитовцев всегда доброжелаQ тельные. По именам друг к другу раQ ботники из разных стран обращаютQ ся, с личными и государственными праздниками не забывают поздравQ лять. Есть у Алеси Юрьевны еще вот какое золотое правило: все житейсQ кие проблемы оставлять за порогом предприятия, потому как работа в коллективе, тем более на руководяQ щей должности, — дело чрезвычайQ но ответственное.

Да, Галина Владимировна и Юрий Александрович воспитали трех доQ черей. Зато Алеся Юрьевна, если можно так выразиться, компенсироQ вала нехватку мужчин: у нее растут двое сыновей, девятиклассник ВлаQ димир и четвероклассник Егор. ВлаQ димир уже задумывается о своем будущем — интересует его строиQ тельная сфера. Тоже достойное раQ бочее дело! Средняя дочь семьи СуQ хоцких, Анастасия Пестова, сейчас в декретном отпуске. Профессия у нее «вкусная»: Анастасия Юрьевна — повар!

Но есть еще одно важное обстоQ ятельство, которое объединяет их всех — маму, ее детей, семьи старQ шей и средней дочерей. В МарковQ щине они окончили среднюю шкоQ лу, нашли призвание, выбрали труQ довой путь. Здесь и живут, убежденQ ные в простой истине: «Милая стоQ ронушка, нет тебя родней!» ИзвестQ ный микрорайон Витебска, его леQ гендарное предприятие и есть маQ лая родина для рабочей семьи СуQ хоцких.