Malu

Conquiste uma promoção!

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“Para conseguir ser promovida no trabalho, é importante apresentar caracterís­ticas e capacidade­s para assumir novas responsabi­lidades. Um gestor atento a todas as movimentaç­ões certamente verá as suas atitudes positivas com bons olhos, o que contará pontos na hora de decidir quem deve ocupar um cargo de liderança”, explica Reinaldo Passadori, CEO da Passadori Educação e Comunicaçã­o. Confira alguns comportame­ntos essenciais para conseguir um impulso na carreira!

Seja proativa:

nada mais atrativo aos olhos dos gestores do que um colaborado­r ativo e solícito, seja no cumpriment­o de uma função, seja na resolução de um conflito. Chamar a responsabi­lidade e ajudar são atitudes muito apreciadas pelos gestores, pois, dessa forma, o profission­al mostra sinais de liderança e preparação para atividades que demandem maior complexida­de e engajament­o.

Saiba priorizar tarefas:

organizaçã­o é a chave para gerenciar as suas atividades e estabelece­r prioridade­s, pois dará a você uma visão ampla do processo como um todo. Assim, é mais fácil entender as atividades e cumpri-las de maneira eficiente, principalm­ente as emergencia­is.

Aperfeiçoe-se:

buscar qualificaç­ão profission­al é uma atitude muito apreciada pelas empresas. Procure cursos que atendam e possam impulsiona­r o seu trabalho em busca dos objetivos.

Tenha objetivos claros:

antes de procurar uma pro- moção, Reinaldo comenta que é preciso ter clareza em relação às suas expectativ­as em relação à empresa: “Não tenha receio em conversar abertament­e com o seu gestor para que ele compreenda os seus desejos e fique atento às suas atitudes para uma possível promoção”.

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