Por­ta­bi­li­da­de de sa­lá­ri­os

Valor Econômico - - FINANÇAS - (Edu­ar­do Cam­pos)

O Ban­co Cen­tral de­fi­niu os pro­ce­di­men­tos ope­ra­ci­o­nais pa­ra por­ta­bi­li­da­de de sa­lá­rio. A ins­ti­tui­ção fi­nan­cei­ra ou de pa­ga­men­to que irá re­ce­ber os re­cur­sos trans­fe­ri­dos da con­ta-sa­lá­rio pre­ci­sa­rá, além da ma­ni­fes­ta­ção da von­ta­de do cli­en­te, con­fir­mar e ga­ran­tir sua iden­ti­da­de, le­gi­ti­mi­da­de da so­li­ci­ta­ção, bem co­mo a au­ten­ti­ci­da­de das in­for­ma­ções. A me­di­da en­tre em vi­gor em ju­lho e tam­bém de­ter­mi­na que, ca­so a con­ta que re­ce­be­rá os re­cur­sos vin­dos da con­ta sa­lá­rio se­ja con­ta de pa­ga­men­to pré-pa­ga, ain­da que com sal­do li­mi­ta­do a R$ 5 mil, as ins­ti­tui­ções deverão ob­ter a iden­ti­fi­ca­ção com­ple­ta do cli­en­te. São exi­gi­dos do­cu­men­tos que in­for­mem no­me com­ple­to, no­me com­ple­to da mãe, da­ta de nas­ci­men­to, CPF, en­de­re­ço e te­le­fo­ne do cli­en­te que se­rá be­ne­fi­ci­a­do com a mi­gra­ção dos re­cur­sos. Além dis­so, na so­li­ci­ta­ção é ne­ces­sá­ria a iden­ti­fi­ca­ção do em­pre­ga­dor.

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