ВЪПРОС:

За да придобия пълно право на обезщетение за безработица, са необходими 12 м. стаж от последните 18 м., при условие че не съм ползвал това право от 31.08.2017 г. През тази година бе прието 60-дневен неплатен отпуск да се признава за трудов стаж. Този неплатен отпуск може ли да се счита като част от необходимите 12 м.?