Les départs à la retraite explosent
Les départs à la retraite chez les employés de l’état ont bondi de près de 30 % depuis le début de l’année.
Des chiffres de la Commission administrative des régimes de retraite et d’assurance (CARRA) révèlent que 13 053 employés des secteurs public et parapublic ont demandé à prendre leur retraite entre le 1er janvier et le 30 septembre 2015. Les demandes de prise de retraite avaient diminué de 5% de 2013 à 2014.
Chez les fonctionnaires, 2544 employés ont demandé à prendre leur retraite contre 1895 l’an dernier, une augmentation de 34%. Selon la présidente du Syndicat des fonctionnaires, Lucie Martineau, les employés choisissent de partir en réaction aux propositions du gouvernement au sujet des régimes de retraite.
«C’est très relié à ce qui a été déposé par la partie patronale. Je leur dis de ne pas partir, que c’est une proposition de départ, mais il y a beaucoup d’employés qui sont tannés», a dit Mme Martineau en entrevue avec Le Journal.
62 ANS
Québec propose de porter l’âge de la retraite de 60 à 62 ans, de réduire les prestations de retraite et d’augmenter de 4 % à 7,2 % la pénalité applicable à une prise de retraite anticipée. Selon la FTQ, cela ferait perdre entre 3000 et 10 000 $ par année aux futurs employés retraités.
Le Conseil du trésor estime que les propositions du gouvernement auront fait fuir entre 8000 et 10 000 employés supplémentaires. Ces départs s’ajouteront aux 15 000 prises de retraite déjà escomptées par le gouvernement. Québec prévoit que 40 000 employés auront pris leur retraite entre le dépôt de ses propositions en décembre 2014 et le début de l’année 2017.
LES INFIRMIÈRES
Dans le domaine de la santé, les départs à la retraite sont en hausse de 25%, comparativement à une baisse de 1% entre 2013 et 2014; 6303 employés du réseau ont demandé à partir. «Ça va creuser la pénurie d’infirmières que nous connaissons déjà», prévient la présidente de la Fédération interprofessionnelle de la santé, Régine Laurent.
La FTQ et la CSN signalent que le Régime de retraite des employés du gouvernement et des organismes publics (RREGOP) est en bonne santé financière. «Le régime est pleinement capitalisé», signale le président de la CSN, Jacques Létourneau.