Maison des aînés : les ajustements sont normaux, selon la ministre déléguée à la Santé

La ministre déléguée à la Santé et aux Aînés a répon‐ du jeudi aux syndicats qui déploraient les conditions de travail dans la Maison des aînés et alternative de Sherbrooke plus tôt cette semaine.

Rappelons qu’une dou‐ zaine d’employés ont démis‐ sionné depuis l’ouverture de la résidence en novembre dernier. Les syndicats dé‐ plorent entre autres un manque d’espaces pour ac‐ complir des tâches adminis‐ tratives.

La ministre déléguée à la Santé, Sonia Bélanger, a souli‐ gné qu’il faut laisser une pé‐ riode d’ajustement aux équipes de l’établissement.

C'est normal après 10 se‐ maines d'ouverture de la pre‐ mière maison des aînés qu’il y ait des ajustements à faire.

Sonia Bélanger, ministre déléguée à la Santé

Il y a eu des congédie‐ ments. Il y a eu des dossiers qui ont été transférés au ni‐ veau des ordres profession‐ nels. Il y a eu des avertisse‐ ments, il y a eu différentes mesures qui ont été faites, puis on va continuer à suivre cela de très près. C'est chaque commissaire aux plaintes qui doit regarder les dossiers avec les supérieurs immédiats des employés lorsqu'il y a des si‐ tuations, a-t-elle également mentionné.

Le CIUSSS se dit surpris

Le CIUSSS de l'Es‐ trie - CHUS a également ré‐ pondu aux critiques de syndi‐ cats jeudi dans une entrevue avec Radio-Canada.

La directrice adjointe à la Direction de l'hébergement en soins de longue durée au CIUSSS de l'Estrie - CHUS, An‐ nick Villeneuve, se dit surprise par cette sortie publique. Elle soutient que des tables de discussions sont organisées avec les syndicats, et affirme que les points qu'ils ont dé‐ noncés dans les derniers jours n'y ont pas été soulevés.

Suite à cette annonce-là, on a fait l'analyse hier et le portrait qui en ressort, c'est qu'on n'a pas plus de départs que dans touts nos autres services.

Annick Villeneuve, direc‐ trice adjointe à la Direction de l'hébergement en soins de longue durée au CIUSSS de l'Estrie - CHUS

Certains d'entre eux [em‐ ployés], effectivement, n’ont pas eu le résultat souhaité. Ils ne s'attendaient pas à des changements importants et ont décidé de retourner [dans leur ancien service]. Mais ce sont des cas quand même isolés, ce n'est pas plus impor‐ tant qu'ailleurs, ajoute-t-elle.

On est vraiment dans un nouveau concept d'offre de soins de service. Notre organi‐ sation du travail, elle doit s'adapter au quotidien en fonction des besoins des usa‐ gers, alors on n’établit pas de routine. On fait vraiment ap‐ pel à l'autonomie des profes‐ sionnels, à l'interdisciplinarité. C'est difficile parce qu'ils sont habitués des fois d'avoir une certaine routine, d'avoir un bureau pour faire leurs notes. Là, maintenant, on leur de‐ mande d'être dans le milieu de vie avec les résidents et de faire différemment. C'est sûr que ça, ça peut être très diffi‐ cile pour certains en termes d'adaptation, soutient-elle également.

La Maison des aînés et al‐ ternative de Sherbrooke ac‐ cueille présentement 36 rési‐ dents aînés en lourde perte d’autonomie, et 12 résidents adultes qui ont des pro‐ blèmes physiques impor‐ tants. Au total, l'établisse‐ ment devrait pouvoir ac‐ cueillir 120 personnes.