Isapre y Southern Cross se acusan mutuamente por fallida venta
De Masvida acusó que el fondo tuvo toda la información y no hizo ninguna objeción.
Un detallado resumen de las razones por las que fracasaron las negociaciones entre Southern Cross y Masvida envió el directorio del grupo médico a sus socios mediante una carta.
En ella, la mesa acusó que el fondo ligado a Raúl Sotomayor y Norberto Morita contó con toda la información durante cinco meses sin haber hecho ningún reparo en ese lapso.
“Las razones para bajar la oferta vinculante que Southern Cross ha hecho públicas y se las ha informado a la Superintendencia de Salud (SIS) son: plan médico socio inviable e imposible de sustentar; incertidumbre del marco regulatorio; liberación de la garantía de la SIS encajada ante el regulador; aumentar y mantener las boletas de garantía bancarias; negociación de arriendos de los centros médicos de Clínica Las Lilas y Clínica Universitaria de Concepción, y un costo técnico elevado”, dice el documento. Agrega que “todos estos antecedentes siempre los tuvo a la vista Southern Cross, durante los cinco meses que revisó todo, y que los llevó a realizar la oferta vinculante sin hacer en ese lapso ninguna objeción. Hasta ahora, no ha llegado ninguna carta oficial de término de negociaciones que finalice este proceso”.
Además, relata que el martes 17 de enero, Southern Cross solicitó concurrir al directorio de Empresas Masvida. En la oportunidad, dice, “el sr. Raúl Sotomayor (...) efectuó una presentación, señalando que las negociaciones continuaban y que haría llegar una oferta en términos diferentes pero manteniendo la misma estructura de la oferta vinculante inicial, y reiterando la solicitud de llevar las negociaciones amparadas en un marco de exclusividad por 90 días más. El directorio por unanimidad rechazó esta solicitud de exclusividad”.
Además, acusó una “estrategia comunicacional” en la prensa para instalar la idea que Empresas Masvida “no ha cumplido los requisitos exigidos por Southern Cross Group para el cierre de las negociaciones”.
El fondo responde
Desde Southern Cross dijeron lamentar el comunicado, señalando que contiene errores y pidiendo que la isapre transparente toda la información.
“Lamentamos el comunicado de la administración de Empresas Masvida del 3 de febrero, el que contiene múltiples errores de forma y fondo que ya rectificamos en una carta que recibieron hoy lunes 6 de febrero, en la que además le pedimos a la administración que por transparencia, publique en su web esta carta y la anterior de diciembre 2016, en la que explicamos detalladamente los incumplimientos de Empresas Masvida que hicieron caducar la oferta presentada y el due diligence no satisfactorio realizado, además de que ambas partes quedaban en libertad de acción a partir de ese instante”, dijo el fondo.b Casi 100 compañías tecnológicas estadounidenses que se están viendo afectadas por el veto migratorio impuesto por Donald Trump unieron fuerzas para protestar en los tribunales en contra de la medida que, a su juicio, les está causando un “daño considerable”.
Un total de 97 empresas del área de Silicon Valley (California), entre ellas Airbnb, Apple, Facebook, Google, Microsoft, Netflix, Twitter y Uber y otras no tecnológicas como Levi Strauss, presentaron un escrito legal el domingo en la noche ante la Corte de Apelaciones para el Noveno Circuito de la ciudad de San Francisco, en el que enfatizaron la importancia de los inmigrantes para la economía y la sociedad.
Según el documento de 53 páginas, la orden ejecutiva que firmó el mandatario el 27 de enero para impedir el ingreso de ciudadanos de siete países predominantemente musulmanes por al menos 90 días “representa una desviación significativa de los principios de igualdad y predictibilidad que ha regido al Las mayores firmas
tecnológicas se sumaron a la batalla legal en contra del veto migratorio de Donald
Trump.
A través de un escrito legal, aseguraron que la orden ejecutiva es dañina y va en contra de los principios de
EE.UU.
Las empresas de Silicon Valley han criticado abiertamente la medida dado que un 37% de sus empleados
son extranjeros. sistema de inmigración de Estados Unidos por más de 50 años”.
El texto agrega que la iniciativa “está infligiendo un daño considerable sobre las compañías estadounidenses”, ya que entorpece la habilidad de las firmas para atraer ta- lento, aumenta sus costos, hace más difícil que compitan en mercados internacionales y les da a las multinacionales incentivos para invertir en otras zonas.
Aporte de inmigrantes
En un esfuerzo por defender la contribución que hacen al país los ciudadanos que nacieron en otro territorio, pero que se establecieron en Estados Unidos, los signatarios aseguraron que “los inmigrantes hacen muchos de los grandes descubrimientos de la nación y crean algunas de las compañías más innovadoras e icónicas”.
“La energía que ellos traen a Estados Unidos es una razón clave de por qué la economía estadounidense ha sido el mayor motor de prosperidad e innovación en la historia”, añadió el escrito.
El documento precisó que los inmigrantes o sus hijos fundaron más de 200 empresas que son parte de la lista Fortune 500 y que, en conjunto, emplean a millones de estadounidenses y generan ingresos anuales por US$ 4,2 billones (millones de millones).
Las tecnológicas han sido
uno de los grupos que más ha criticado la decisión de Trump dada la gran cantidad de empleados provenientes de otras naciones. De acuerdo a la consultora Joint Venture Silicon Valley, más de un tercio de los trabajadores de dicha área son extranjeros.
Las firmas tenían planeado presentar el escrito en los próximos días, pero aceleraron los esfuerzos durante el fin de semana luego de que aparecieran otros desafíos legales en contra de la orden, según Bloomberg.b