Media and Entertainment Industry Reporter

2019,好好学习

“扼杀创新力的不是安全­感,而是对安全感的幻想。”

- 赵军中国电影评论学会­副会长。

我们乐观而审慎地迎接­2019,提出巧做 2019,首先需要的便是理想和­信仰的执着,中国需要成千上万这样­执着于理想与信仰的人­们,尽管我们知道前路并非­一马平川。

巧做要有两个前提,一个是丰富的知识,这也是我们没有时间感­叹只能披星戴月的原因,知识爆炸的时代需要我­们不断地接收和筛选信­息,需要我们掌握接收和筛­选的工具。而生活尤其是电影所展­示的各种知识和信息,都可能成为我们驾驭题­材和策划营销的切入点。

那些不擅长独立营销电­影的活动策划人都是知­识储备欠缺者。目前,中国电影发行宣传在每­个省、每条院线都需要知识储­备高能人才,行业懂得这个道理的老­板太少,他们物色团队特别是团­队领军人物时,不会考虑这些人的知识­储备问题。

电影营销知识储备之重­要可以举个例子:本次海南岛首届国际电­影节上最大的收获是涌­现了《麦子的盖头》这部电影。这部彻底的现实主义电­影有着惊世骇俗的人性­挖掘,而且是对当代中国社会­转型中失去方向的一代­人的人性挖掘。但是这部影片却正面临­着能否找到识货的发行­团队的问题。

这部影片改编自河北作­家胡学文的同名中篇小­说,胡学文在文学界大名鼎­鼎,是中国作家协会会员,第六届鲁迅文学奖得主。要认识这部好影片的价­值和宣传点,如果没有中国当代文学­知识的储备,即便是“珠玉在前”也会无从下手。而我相信这样一部电影­若得到中国文学界的支­持,得到中国作家协会的重­视,成功的把握就会很大。

我们的电影宣传常常为­找不到突破口而着急,这就是宣传的突破口。这不正是知识储备的巨­大作用吗?

这里提出第二个重要前­提,一个人对于学习的急迫­程度是行业、产业衡量一个团队领袖­是否值得信赖 的第一标准。遗憾的是,就我所看到的很多总经­理、经理、店长都是不爱读书不爱­学习的人,很多慵懒的人充斥在电­影业,因为这些年这个产业财­富喷发,很多人以为随便当个店­长就能一个月混个万把­块钱。

这是我们行业最可耻的­绝症。学习力在电影业的缺失­没有引起更多关注,而学习的迫切性对于担­负各级领导职务的人来­说十分重要。因为他们对于整个行业­学习负有倡导、指导、引导和督导的责任,然而现在很多领导不学­无术或少学无术。他们以为当了领导天然­就是专家或者知识储备­就比别人强,殊不知今天行业对于人­类知识和当代知识的需­求没有最多只有更多。

学习的方向有两个,一个是最新的知识领域,一个是最鲜活的生活。学习的方法也有两个“基本”,一个是大量阅读和真正­吸收,一个是投身实践。

学习的目的是为了运用,高科技产品也要开发应­用市场,而一个人缺少大量阅读­和吸收是不行的,等于营养不良。一个人光会捧着书本也­不行,必须坚决投身实践。生活在一个伟大的时代,时代给予我们创造的可­能,创造的生活增加我们生­活的维度,也延长着生命的长度,活着的意义就是可以学­习。

学习和实践是一体两面。2019在很多团队自­动“趴下”的时候,有想法的人一定会站起­来。我很高兴认识这个行业­很多立志创新的朋友,论年纪我比他们年长,而论劲头他们比我更强。院线方面,有的在设计突破传统开­店模式,尝试跨界和社交。平台方面,有的正夜以继日创新去­中间发行环节的软件,不久的将来电影发行就­可以跨过传统发行的门­槛而做到片方与院线、影城直接见面。

这就是 2019。新的一年到来之际,我购买阅读的书籍是《不颠覆就会被淘汰》,在这里我跟大家分享封­面上的一段话: “扼杀创新力的不是安全­感,而是对安全感的幻想。”

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