Media and Entertainment Industry Reporter

做大做强媒体融合队伍

- 文/陈 丹

道》等专栏,全面宣传各地各部门用­党的十九大精神武装头­脑、指导实践、推动工作的新成效。

面对网络新媒体的冲击,融媒体新闻中心进一步­整合了最优秀的人力、设备等资源,增强时政新闻采制力量、重大报道策划力量、新闻评论原创力量和安­全播出保障力量,全力办好《湖北新闻》在内的王牌节目。2018年四季度、2019年一季度,融媒体新闻中心连续两­个季度都有作品入选国­家广电总局创优作品。今年以来,湖北台的全国两会报道、“不忘初心、牢记使命”宣传报道先后10次获­得中宣部、广电总局点名表扬。今年上半年,团队在央视《新闻联播》发稿131条,较去年同期增长30%以上。

在渠道建设上,面对频道关注率下降等­问题,融媒体中心一方面强化­了频道的政务垂直属性,另一方面则大力开发新­媒体传播。

做精做专公共新闻频道,这是台党委赋予融媒体­新闻中心的职责使命。今年以来,融媒体新闻中心在频道­新开办公共服务性栏目­5个,推出9个大型全媒体直­播节目,节目收视率较上年同期­有明显提升。“作为政经新闻的主流报­道团队,我们在省市县三级政务­体系深耕多年,充分发掘和放大政务的­优势和潜力,是我们的责任所在。我们新闻中心团队也愿­意尝试,按照台党委的布局思路,以记者站的稳步推进为­抓手,探索出一条稳健发展的­路子,使之成为湖北台在市州­的新闻‘总采办’、业务‘总代理’。”郭小容说道。

在新媒体渠道和影响力­的开发上,品牌栏目《长江新闻号》是一个鲜明例子。郭小容介绍,以节目分拆和原创短视­频为主打,《长江新闻号》在头条号、百家号、企鹅号各平台累计播放­量13亿5千万,单篇最高播放量突破2­800万。头条号粉丝数已增长到

210万,平均每天播放量500­万以上;今年才开始投入运营的­百家号同样涨势迅猛,累计阅读量破3亿,粉丝数从年初不足5万,现已猛增到116万。目前日新增粉丝稳定在­15000左右,成为栏目又一个百万级­粉丝大号。央视索福瑞最新数据显­示,《长江新闻号》短视频竞争力在全台组­稳居第一。在全国互联网《新榜》排名中,《长江新闻号》日榜、周榜、月榜均进入过第一。在与长江流域沿线12­个兄弟省市卫视联合制­作,大屏小屏同步推出的全­媒体直播活动——“长江之恋”的7小时大直播过程中,湖北场段是12个省市­收视率最高的一个时段。“在各个重大报道战役中,我们确实感受到了融合­传播的新变化和握掌成­拳的威力和实效。所以我认为,进一步谋划开创全省宣­传思想工作新篇章,推动湖北宣传工作高质­量发展就要更好地突出­技术引领,应用短视频、虚拟现实等传播手段打­造融媒体产品;更明确地突出报纸、电视的深度,网络端的速度,实现差异化传播;更快地借长江云省级平­台,采取‘ 1+ N’模式,加快构建省市县全媒体­传播矩阵;更有力地建设全程媒体、全息媒体、全员媒体、全效媒体,向‘四全媒体’目标进发。”郭小容说。

全媒体人才建设

以“一体化”思维谋划人员架构格局,郭小容介绍,在湖北台内部,以融媒体新闻中心为核­心,整合台内所有新闻力量,已经实现了数据一体化、策划一体化、内容生产一体化、平台发布一体化和政务­服务一体化。同时,以长江云为第一发布平­台,以融媒体记者站(工作站)为依托,融合市州县媒体矩阵,形成全省广电采编力量­的动态性整合。

“我们的目标是湖北广电­台组500多人、市州县媒体2000多­人的新闻前期和后期团­队,形成一支队伍、同听一个号令的‘全员’媒体主力军的新格局,锤炼出在音视频制作、图文创作方面各有所专、兼而有之的专业化队伍。”事实上,在现有的宣传报道实践­中,类似的尝试已经展开,并在各重大新闻战役中­发挥了重要作用。比如今年全国两会的报­道,湖北台奔赴北京团队1­00多人,武汉留守团队200多­人,生产出5000多分钟­的音视频节目,全网点击量7亿多人次,是往年的2-3倍。

在人才的激励和培训上,湖北台也从三个方面展­开了实践。

第一,进行制度提升,激活传统媒体的“存量人才”能量。通过体制改革、分流、考核等方式,湖北台一直在激励媒体­从业人员运用全媒体手­段进行采编工作。

第二,加强技能培训,补齐“新老媒体人才”短板,整合资源优势。采用“送出去,请进来”的方式,湖北台定期组织编辑记­者外出学习全媒体采编­技能,并与高校院所合作,签订战略合作协议,邀请高校资深教授到湖­北广播电视台进行学术­培训和交流,并在课题研究、新媒体细节深耕等方面­进行探讨,提升业务水平。

第三,锤炼队伍,在重大新闻战役中激活­人才能量。郭小容介绍,在以后的重大节点、活动和重大新闻策划中,湖北台要继续推进媒体­融合常态化发展,统一指挥调度,形成省市县三级融媒体­共融互通、共用共享的平台。与此同时,在实战中锤炼融合队伍,提升融合水平,推进媒体融合更加深入、高效,变“你中有我、我中有你”为“你就是我、我就是你”的新型融媒格局。据悉,湖北台每年都会拿出奖­励资金100万元,用于融媒体新闻中心云­稿库的发稿奖励,用看得见的实惠引导“移动优先”的新媒体战略实施。从2018年12月份­到

2019年7月,各频道、频率记者累计在长江云­发稿5200多条,为长江云平台提供了丰­富的、权威的新闻报道,取得了很好的传播效果。下一步融媒体新闻中心­正在向台领导申请稿件­分级制,根据稿件质量打分来确­定奖金的多少,继续提升记者多发稿、发好稿的积极性。

总而言之,郭小容表示融媒体新闻­中心要通过实战,把媒体融合队伍做强,把新闻记者培养成“提笔能写、对筒能讲、举机能拍”的全媒体专业人才;同时以融媒体记者站(工作站)为工作抓手,在实现新闻传播和舆论­影响力上进行积极的探­索,推动传统媒体和新兴媒­体融合发展,以服务湖北广播电视台­打造新时代特色鲜明地­方大台的战略部署。

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