Duque promete no acabar con cajas de compensación
El presidente Iván Duque le salió al paso a la polémica propuesta por el gremio de banqueros
El pasado miércoles se conoció una propuesta para acabar con las cajas de compensación familiar y los intereses de cesantías que se les consignan a los empleados este mes.
El propósito de esta idea de la Asociación Nacional de Instituciones Financieras (Anif) es que las empresas tengan más recursos para contratar a más personas, con el fin de reducir la tasa de desempleo en el país y bajar la tensión del mercado laboral.
La idea para muchos colombianos fue calificada como impopular. Esto, debido a que muchos opinan que no se puede castigar al trabajador para generar más empleos.
La propuesta de la Anif
Según la asociación, en la próxima reforma laboral se podrían incluir varias modificaciones, como “continuar reduciendo los costos no salariales… eliminando el 4% de sobrecosto empresarial que representan las Cofamiliares (cajas de compensación familiar)” y “los intereses de las cesantías equivalentes al 1% del valor de la nómina”.
La Anif aseguró que es necesario ajustar el incremento del salario mínimo que para ellos fue exagerado. Esto, sumado a la poca mano de obra y la migración venezolana es, según la asociación, la responsable del desempleo en el país.
Los banqueros también hicieron referencia al salario mínimo, diciendo que se debe “atar el ajuste del salario mínimo legal a la regla universal, de manera que los incrementos reales no superen las ganancias en productividad laboral”.
¿Qué pasa si se acaban las cajas de compensación familiar?
Eliminar las 43 cajas de compensación que existen en el país generarían un costo muy alto, según la presidenta de las cajas de compensación Familiar, Adriana Guillén, quien aseguró que 22 millones de colombianos están afiliados a estas y la mayoría de ellos reciben grandes beneficios laborales.
“Estamos soportando, por ejemplo, todo el mercado de vivienda social en Colombia. El año pasado se gastaron
1,2 billones de pesos en subsidios de viviendas. La gente desconoce, por ejemplo, que la tercera parte de afiliados en salud está con las cajas”, indicó a medios.
Es decir que, de eliminarlas, se estaría generando un hueco fiscal incalculable. La presidenta agregó que el
84% de los colombianos que pertenecen a las cajas de compensación son de bajos recursos y son ellos quienes gozan de varios beneficios.
“La inmensa mayoría, que gana menos de tres millones de pesos sí gozan de sus beneficios. Por ejemplo, las personas que ganan menos de dos millones de pesos reciben un subsidio por cada hijo que esté inscrito en una institución educativa o por cada adulto mayor que dependa económicamente del trabajador”, agregó.
“Las cajas de compensación son un mecanismo valioso”
Iván Duque, presidente de la República
Duque se opuso a la idea
Tras el revuelo que causó la propuesta de los banqueros,
el mandatario le aclaró a los colombianos lo que su Gobierno piensa.
“Las cajas de compensación son un mecanismo valioso para brindarle a los trabajadores oportunidades y servicios para mejorar su calidad de vida. Nuestro gobierno nunca respaldará propuestas que las debiliten o eliminen. Trabajaremos por fortalecer sus beneficios a los colombianos”, dijo.
Sin embargo, no hizo referencia a los intereses de las cesantías.