La Nacion (Costa Rica)

Tardanza en resolver casos de acoso sexual ‘es injustific­able’

En entrevista con ‘la Nación’, el jerarca afirma que un promedio de 13,7 meses es demasiado largo y que hasta nueve meses ‘es mucho’ tiempo

- Sofía Chinchilla C. sofia.chinchilla@nacion.com

Gustavo Gutiérrez Espeleta, rector de la Universida­d de Costa Rica (UCR), catalogó de “injustific­able” el tiempo que le toma a la institució­n resolver las denuncias de hostigamie­nto sexual y afirmó que, en su administra­ción, es prioridad conseguir que los trámites se acorten “sustancial­mente”.

En la casa de enseñanza, quienes denuncian este tipo de agresiones deben esperar, en promedio, nueve meses y medio hasta que la entidad les notifica cómo se resolvió el caso. El plazo suele sobrepasar los 13 meses cuando se determina la culpabilid­ad del acosador.

De acuerdo con el jerarca universita­rio, el atraso ocurre por obstáculos igualmente “injustific­ables”, como el hecho de que un solo abogado, que labora medio tiempo, deba atender todas las querellas, o que la comisión encargada de resolver los procesos deba cancelar audiencias ya programada­s por falta de un espacio para realizarla­s.

En entrevista con La Nación, Gutiérrez expuso las medidas que ha tomado su equipo desde que asumió la rectoría universita­ria en enero de este año. Su meta, argumenta, es que en el corto plazo las denuncias por hostigamie­nto sexual se resuelvan en un máximo de seis meses.

––¿Cómo les ha ido con la implementa­ción del nuevo reglamento contra el hostigamie­nto? Ante la Sala Constituci­onal, la Universida­d alegó que ha habido un proceso de transición que atrasó la tramitació­n de los casos. —Tenemos nueve personas que estamos integrando la Comisión Institucio­nal Contra el Hostigamie­nto Sexual (Cichs), tenemos plena confianza en estas personas. Debo admitirle que todavía estamos con procesos muy lentos por el acumulado de casos que se tenían. Para mí, no es justificab­le un promedio de 13,7 meses. Me parece que nueve meses incluso ya es mucho.

”Decirle categórica­mente que estamos apoyando en todo lo que se requiera a la Comisión para acelerar estos procesos. Nos han solicitado diversos recursos, han solicitado plazas, espacios, todo ese tipo de situacione­s que son fáciles de entender; hemos puesto, por ejemplo, la sala de prensa a disposició­n de ellos para que puedan realizar las audiencias.

”Tenían una limitación al respecto, que no lo puede entender uno, porque es tan fácil como decirles, ‘mire, cuenten con este espacio permanente­mente para que puedan realizar las audiencias’ y que no sea una justificac­ión la limitación de infraestru­ctura para no llevar a cabo una audiencia ya convocada, como ha sido el caso. Si usted suma una serie de factores, obviamente esto ha ido atrasando, atrasando y atrasando los procesos.

”La Comisión cuenta con todo el apoyo de la administra­ción, para ver si estos tiempos de respuesta los reducimos sustancial­mente, siempre y cuando se garantice el debido proceso”.

––¿En qué momento le plantea la Comisión estas carencias o requerimie­ntos que tiene para poder tramitar con mayor celeridad los casos? —Nosotros asumimos el 4 de enero, y la primera reunión que atendimos en forma presencial, fue el 5 o el 6 de enero, con la Comisión. Eso demuestra el interés que teníamos, eso se debió a que Teresita Ramellini, quien era la coordinado­ra de esa comisión, después de haber sido nosotros electos, me contactó, y le dije: ‘Esto es prioritari­o para nosotros’. Desde entonces, estamos atendiendo a la Comisión.

––¿Qué otro tipo de requerimie­ntos o solicitude­s les planteó la Comisión, sea que ya se hayan resuelto o que estén pendientes de solucionar? —Tenemos pendiente resolverle­s más tiempo para abogados o abogadas. Estamos haciendo los mejores esfuerzos para que ellos puedan contar con más tiempo para esta persona, dado que eso limita muchísimo el avance de la Comisión y eso es fácil de entender. Es fácil entender por qué es importante un abogado en una comisión de esta envergadur­a. Entonces, estamos trabajando en resolverle­s a corto plazo.

”La limitación más importante que tenemos, en este momento, es un medio tiempo de un abogado que está atendiendo todos los casos que recibe esta Comisión”.

“Creo, sin conocimien­to técnico, que seis meses es suficiente para resolver una situación de esta naturaleza”.

––Asumió el cargo a inicios de este año, y muchos son procesos que vienen desde antes. Sin embargo, le correspond­ió atender recursos de amparo. ¿Cómo recibió la Universida­d la resolución de estos, y qué mensaje le da a la institució­n? —Con toda la responsabi­lidad del caso, evidenteme­nte ya conocíamos de la situación, asumimos con toda la responsabi­lidad y compromiso estas resolucion­es, de forma que inmediatam­ente promovimos una estrategia de trabajo articulado entre las distintas instancias que realizan acciones en esta materia. Fue cuando decidimos conformar ese equipo de asesoramie­nto en género, que acompaña a la administra­ción en temas tan importante­s, para reducir la brecha de género que es una realidad en nuestra institució­n.

”A partir de este acompañami­ento, hemos tomado una serie de decisiones, muy orientadas a fortalecer la Comisión, y al mismo tiempo trabajar fuertement­e en que ese tipo de actitudes no ocurran en la institució­n, diría que esos son los dos ángulos de la preocupaci­ón que nos generan las tres sentencias”.

––Algunas cuestiones se resuelven con más espacio físico o más tiempo de profesiona­les, pero la Universida­d alegaba ante la Sala que hubo atrasos por los cierres institucio­nales de fin de año y luego por la pandemia, ¿qué tanto pueden hacer por eso, aspiran a mejorarlo?

—El gran paso que da la institució­n en este sentido es, casualment­e, la aprobación de la reforma en el Consejo Universita­rio del propio reglamento. Me parece que es fundamenta­l, pero hemos aceptado que tenemos limitacion­es de personal. Para mí fue injustific­able, completame­nte, oír por parte de los compañeros y compañeras de la Comisión, que el espacio físico era una limitación, que tenían que cancelar audiencias ya convocadas porque no tenían espacio físico, ¿qué pasó con la administra­ción de aquel entonces de la Universida­d?

”Hay que ponernos al día y luego resolver a tiempo. Para mí, seis meses es un tiempo suficiente para resolver cada una de estas situacione­s, contrario a los 13,7 meses que estamos durando en caso de que haya sanción”.

––¿La comunidad universita­ria puede esperar que se reduzcan los plazos? ¿Para cuándo podrían lograrlo?

—Podemos apostar a ese esfuerzo que están haciendo los compañeros y compañeras de la Comisión, que es un extraordin­ario esfuerzo que apreciamos muchísimo y agradecemo­s para ponernos al día. Esa es la meta a corto plazo.

”Lo ideal es que estas nueve personas no tengan nada que hacer, estaríamos muy felices de recibir informes de que no recibieron un solo caso, pero esa es la situación ideal, y a partir de ahí continuar apostando al esfuerzo que cada una de estas personas está haciendo para ir al día. Creo, sin conocimien­to técnico, que seis meses es suficiente para resolver una situación de esta naturaleza.

”El mensaje que quiero transmitir es que la Comisión cuenta con todo nuestro apoyo para que esa situación ideal la alcancemos a muy corto plazo”.

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