Sen o skvěle placené práci v Německu se rozplývá

Utečencům se v Německu nedaří nalézt práci, zatím ji získalo jen 34 000, dalších 400 000 stále hledá. Spíše než uprchlíkům se díky jejich příchodu daří nalézt práci domácím. V činnostech spojených s integrací příchozích našlo podle serveru Spiegel Online nové zaměstnání na 50 000 Němců.

V roce 2015 a v prvních 11 měsících roku 2016 požádalo v Německu o azyl 1,2 milionu lidí. Z řad přistěhovalců z nejvýznamnějších zemí původu, což je Sýrie, Irák, Afghánistán, Nigérie a Eritrea, se v období od prosince 2015 do listopadu 2016 podařilo sehnat práci jen 34 000 uchazečů, uvedl ředitel norimberského institutu pro výzkum pracovního trhu a zaměstnanosti (IAB) Joachim Möller.

Integrace utečenců na německý pracovní trh bude podle Möllera i přes nynější konjunkturu nadále pomalá. „Když si jich bude za pět let 50 procent vydělávat, bude to jistě úspěch,“dodal. Ale aby se tak stalo, musí se více investovat do integrace.

Ředitel IAB označil za iluzi domněnku, že velká část utečenců nalezne dobře placená místa na- příklad v automobilovém průmyslu. Většina uprchlíků, kterým se povedlo práci sehnat, je zaměstnána jako přechodná výpomoc ve službách souvisejících s hospodářstvím a v pohostinstvím.

Podpůrný program iniciovaný německou ministryní práce Andreou Nahlesovou, který počítá se vznikem pracovních míst financovaných z veřejných rozpočtů, zatím zaostal za očekáváním. Z plánovaných 100 000 pracovních pozic za symbolickou odměnu 1 euro (27 Kč) za hodinu jich bylo od 1. srpna vytvořeno pouze 5000. čtk