Lego topper listen over ønskejob

En ny undersøgelse har kortlagt, hvilke virksomheder de unge helst vil arbejde hos. 8 af 10 er danske.

Når unge danskere kigger efter attraktive arbejdspladser, er en kendt jysk virksomhed på førstepladsen over de mest attraktive – nemlig Lego. Det viser en ny undersøgelse foretaget af Academic Work, der bl.a. er et rekrutteringsbureau, som hjaelper unge studerende og akademikere med at finde et job.

Efter Lego ligger Novo Nordisk og Novozymes. At det netop er de virksomheder, som ligger i toppen, viser, at det er vigtigt for de unge, at en fremtidig arbejdsplads har ordentlige forhold, forklarer den adm. direktør for Academic Work, Mattias Stenberg.

»Der er sket et skifte i forventningerne til danske arbejdspladser. Parametre som jobsikkerhed og finansiel stabilitet danner et billede af, at unge godt vil arbejde steder, som grundlaeggende har styr på forretningen og organisationen,« siger han.

Foruden en rangliste over de meste attraktive virksomheder viser undersøgelsen også, hvilke 10 parametre der er de vigtigste, når unge skal vaelge en arbejdsplads.

Gode kolleger fylder mest

Her er gode kolleger og et godt arbejdsmiljø det vigtigste parameter hos de adspurgte. På andenpladsen er det god ledelse, som hver tredje mener har stor betydning. Derfor er det vigtigt, at arbejdsmarkedet udvikler sig inden for disse parametre for generelt er åbne og aerlige, når det kommer til virksomhedens omdømme. For man risikerer at tabe mange gode kandidater på gulvet, hvis man ikke imødekommer dem med god og gennemsigtig dialog,« siger han.

Manglen på arbejdskraft lige nu betyder, at de jobsøgende stiller nye krav til deres kommende arbejdsplads og har fokus på, hvad virksomheden står for.

»Det er en generel tendens, at virksomhederne i højere grad skal stå på mål for, hvad de laver. Det er f.eks. en katastrofe for en virksomhed at have en underleverandør, der bruger børnearbejde,« siger professor ved institut for regnskab på CBS Niels Westergaard-Nielsen.

Virksomheder kan også blive fravalgt, hvis de i jobsøgerens øjne ikke er grønne nok eller bidrager nok til verden.