Andel-kunder raser og opsiger aftaler

Kunder i energikoncernen Andel er rasende over, at dets datterselskab Energi Danmark har stillet bonusser på 250 og 300 mio. kr. i udsigt for nogle udvalgte energihandlere. Flere melder sig ud af selskabet.

Det kommer til at koste Andel og Energi Danmark kunder, at medarbejdere i Energi Danmark har vaeret i stand til at optjene bonusser på hhv. 250 og 300 mio. kr

Jyllands-Posten har modtaget adskillige henvendelser fra kunder, der er rasende over det, de kunne laese.

»Det er en maerkesag for mig at køre denne kamp mod energiselskaberne, der scorer de bonusser og scorer kassen på bekostning af virksom heder og de forbrugere, der har svaert ved at betale regninger,« siger Jørn Krogager.

Han er adm. direktør for jernstøberiet Mat Dania i Aars i Nordjylland og ser ind i en regning på 200 mio. kr. for 2022, og han er kunde i Energi Danmark.

Da han laeste artiklen om, at to ledende energihandlere i Energi Danmark har optjent bonus på hhv. 250 mio. kr. og 300 mio. kr., blev han naermest rasende.

Jyllands-Posten har afsløret, at to ledende energihandlere i Energi Danmark har haft en bonusordning uden loft i 2022. På grund af de ekstreme bevaegelser i energimarkedet, isaer på gasprisen, har de på papiret optjent bonus på hhv. 250 mio. kr. og 300 mio. kr. Aftalen blev indgået med den nu tidligere adm. direktør i Energi Danmark, Jørgen Holm Westergaard.

Energi Danmark handler med bl.a. strøm og gas på de internationale energimarkeder og er ejet af de to andelsselskaber Andel og NRGi.

Andel skrev fredag til Jyllands-Posten, at der ikke vil blive udbetalt »resultatbonusser for 2022 på hverken to- eller trecifrede millionbeløb«. Det er uvist, hvordan de to medarbejdere stiller sig, hvis selskabet naegter at udbetale pengene.

»Da jeg så artiklen, kunne jeg jo se, hvor alle mine penge (hans regning på 200 mio. kr., red.) gik hen,« siger Jørn Krogager, der nu vil overveje sit engagement med Energi Danmark.

»Men de er nok totalt ligeglade. Det er ikke transparent. Det vaerste er, at der sidder en masse ansatte og scorer penge og ikke er transparente. Og det er svaert at acceptere, at politikerne ikke laver nogle tiltag. Det forstår jeg simpelthen ikke,« siger Jørn Krogager.

»Yderst uetisk«

En kvindelig laeser har også reageret på selskabets store bonusser. Hun har meddelt selskabets direktør, Ole Christian Vestergaard, at hun finder sin energi et andet sted.

»Kaere Ole, jeg vil blot oplyse dig om, at jeg i dag har opsagt min aftale med jer. Jeg finder det yderst uetisk, at I udbetaler store bonusser, imens isaer dårligt stillede familier naesten ikke har råd til at give deres børn mad bl.a. grundet de høje energipriser. Jeg havde virkelig højere tanker om Andel og jeres etiske kompas. Taenk engang, hvis I havde givet en ordentlig pose penge til mødrehjaelpen eller andre traengte børn,« skrev hun til Andel Energi.

Bjørn Boeskov fra Stokkemarke på Lolland kan ikke melde sig ud. Han er landmand, og det er Andel, der distribuerer strøm til ham.

»Jeg kan ikke vaelge andre distributører. Men jeg køber ikke strøm af dem. Jeg synes, de er alt for dyre, og de er alt for vanskelige at komme i kontakt med,« siger han.

Da han havde laest artiklen om de store bonusordninger, skrev han til kundeservice i Andel:

»Tillykke med jeres nye millionaerer. Det er sjaeldent, at andelsselskaber kan forgylde udvalgte ledere. Det bliver spaendende at se, hvad ejerne (andelshaverne) får ud af dette eventyr.«

Han fik ved en fejl efterfølgende tilsendt Andels interne reaktion på hans henvendelse, hvor man kan se, at kundeservice ikke anede, hvordan de skulle håndtere henvendelsen. Den landede til sidst i Andels kommunikationsafdeling.

Han venter stadig på et konkret svar.

»Vi taler om andelsselskaber. Jeg er født og opvokset ved landbruget, og her handler det om, at al profit skal gå tilbage til andelshaverne. I Andel deler man det så ud til nogle få ledere,« siger Bjørn Boeskov.

Jyllands-Posten har bedt om en kommentar fra Andel på kundernes frustrationer og har også bedt Andel oplyse, hvor mange kunder der har henvendt sig om bonusserne, og hvor mange der har forladt selskabet.