Hun skabte det første grønne regnskab: »For ikke så mange år siden anede man dårligt, hvem der var i bestyrelsen, eller hvad deres rolle var«

Helle Bank Jørgensen rådgiver og underviser bestyrelsesmedlemmer. Hun har brugt det meste af sin karriere på at arbejde med baeredygtig ledelse og gøre det til en god finansiel forretning for alverdens virksomheder.

Erhvervslivets bestyrelsesmedlemmer har en kaempe mulighed for at påtage sig en hovedrolle i den omvaeltning, samfundet står over for i relation til klima, socialt ansvar og god ledelsesskik.

Det mener Helle Bank Jørgensen, som i mere end 30 år har arbejdet på den globale scene med at rådgive topledere om virksomheders potentiale inden for baeredygtighed.

»Bestyrelserne har mulighed – og nogle vil sige forpligtelser – til at bruge deres store magt til at tage ansvaret og vaere stewards of the future,« siger Helle Bank Jørgensen med henvisning til titlen på sin bog, der udkom i 2022.

Der er sket en hel del, siden Helle Bank Jørgensen i begyndelsen af 1990’erne udarbejdede det, der skulle vise sig at vaere verdens første grønne regnskab. Hun gjorde det, fordi det var spaendende, men siden er hun blevet betragtet som lidt af en pioner og forkaemper for baeredygtig virksomhedsledelse.

Igennem sin karriere har Helle Bank Jørgensen samarbejdet med virksomheder som Novo Nordisk, Maersk, Unilever og

Nike. Nu traekker hun på sin mangeårige erfaring i arbejdet med at uddanne og forberede bestyrelsesmedlemmer i regi af Competent Board, et program hun har udviklet i samarbejde med en raekke prominente erhvervspersoner.

I dag er baeredygtig ledelse og ESG (engelsk forkortelse for miljø, samfund og ledelse, red.) i den grad kommet på dagsordenen. Men det halter tilsyneladende med viden på området i bestyrelseslokalerne.

Bestyrelser opruster viden

For nylig skrev Børsen på baggrund af en undersøgelse fra CBS (Copenhagen Business School) om C25-selskaber, at mange bestyrelser mangler viden om ESG. Det samme gør sig ifølge en rapport fra NYC Stern Center for Sustainable Business gaeldende i USA.

Rapporten fra 2021 konkluderer, at ganske få bestyrelsesmedlemmer i amerikanske topvirksomheder har ekspertise inden for klima, socialt ansvar og governance.

Noget tyder imidlertid på, at billedet er ved at aendre sig. I hvert fald konkluderer rapporten Board Monitor Europe 2022, der bliver udgivet af det internationale rekrutteringsfirma Heidrick & Struggles, at danske bestyrelser opruster viden om baeredygtighed.

23 pct. af de bestyrelsesposter, der blev