La entrega del borrador del nuevo Código de Trabajo se posterga hasta diciembre
El gremio de trabajadores se reunió ayer con el ministro Ledesma
Los líderes de los gremios de los trabajadores se reunieron ayer en Guayaquil con el ministro de Trabajo, Raúl Ledesma.
La autoridad, en rueda de prensa, dijo que inicialmente tenían la meta de entregar un borrador del nuevo Código Integral de Trabajo en 30 días; pero dada la cantidad de propuestas y hasta analizar técnicamente todas y resumirlas se requiere más tiempo, por lo tanto el borrador del Código estaría listo en diciembre de este año.
En lugar de ello se va a construir nuevas formas de contratar a un trabajador, según lo que requiere un determinado sector, por ejemplo el teletrabajo.
“Lo que sí pueden estar seguros los empresarios y los trabajadores que se escribirá un Código que beneficie a todos y fundamentalmente permita crear nuevas plazas de trabajo”, enfatizó Ledesma.
Anunció que en estos días se van a lanzar nuevas herramientas que beneficiarán a los trabajadores. Por ejemplo se va acele- rar los procesos administrativos del ministerio. El reglamento interno de trabajo, que antes se demoraba 90 días en ser aprobado, ahora se hará en dos días.
Por su parte Richard Gómez, presidente de la Central Unitaria de Trabajadores, manifestó que entre los temas que tratarían en la mesa de diálogo están las inspecciones que se requiere que el ministerio efectúe en las empresas.
Entre sus aspiraciones está el sindicato por ramas, mejorar el tema de jubilación, poner más controles, más inspecciones a las empresas que no pagan utilidades, que no pagan horas extras, entre otras.
No están de acuerdo con el cambio que se hizo en el Gobierno de Rodrigo Borja, de que para formar un sindicato se requieren 30 personas y no 15 como antes. Eso ha hecho que en algunas empresas que la gente no se pueda sindicalizarse, lo consideran como un punto negativo para la clase trabajadora, por eso se sugiere el sindicato por ramas.