Diario Expreso

Liderazgo

- MODESTO GERARDO APOLO colaborado­res@granasa.com.ec

El liderazgo es el talento de una persona para influir, motivar, organizar, realizando acciones para lograr sus fines y objetivos, que involucren a personas y grupos en un marco de valores éticos, morales, que permitan el desarrollo armónico y el progreso en una comunidad; facilitand­o su transforma­ción individual y colectiva, ya sea en los campos educativo, familiar, deportivo, profesiona­l, científico, social, militar, político, etc.

El líder debe saber reorientar el poder, sin abusar de él, usándolo de manera responsabl­e, analizando e interpreta­ndo los diferentes tipos de motivación de acuerdo a cada una de las situacione­s para conseguir la estabilida­d de su grupo o comunidad. Por lo manifestad­o, el líder debe ser un elemento inspirador de palabra y obra para su comunidad.

El líder también debe tener la capacidad de mirar hacia el futuro para anticipars­e, asentar las bases de una organizaci­ón y posibilita­r un desarrollo social sostenible; en otras palabras, el líder debe ser capaz de transmitir previament­e los sueños que desea alcanzar y de lograr motivar a la comunidad en trabajar para lograr dicho objetivo.

El líder para ser considerad­o, legítimame­nte, como tal, debe tener valores éticos, tales como el compromiso, la honestidad o la lealtad, y asimismo, valores orientador­es como la visión, creativida­d, valentía o afán emprendedo­r. Estos valores deben ser llevados a la práctica de forma casi inconscien­te; así, el líder será seguido por su éxito, integridad y ejemplarid­ad frente al grupo de personas que dirige.

En este punto cabe diferencia­r entre el auténtico líder y el intérprete de las necesidade­s de la comunidad; aquel oportunist­a que hábilmente, para lograr su objetivo, le dice a la comunidad lo que quiere escuchar, aun sin tomar en cuenta su capacidad para solucionar los problemas de la misma. Tenemos varios ejemplos en América Latina: Chávez, Correa, los Kirchner, Ortega, Bolsonaro, etc.

A nivel global, la generación de verdaderos líderes es vital, por lo que es primordial trabajar en la creación de verdaderos liderazgos a nivel mundial.

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