DOCENTES REPRUEBAN EVALUACIÓN PARA PLAZAS
ENTRE SEÑALAMIENTOS CONTRA EL CONCURSO DE PLAZAS, EL MINED ANUNCIÓ AYER QUE BAJÓ LA NOTA MÍNIMA POR EL ALTO PORCENTAJE DE REPROBADOS.
El Ministerio de Educación (MINED) decidió flexibilizar los criterios de su Concurso Especial de Plazas Vacantes por Ley de Salarios debido al alto porcentaje de docentes que reprobaron las evaluaciones, un proceso que ha sido cuestionado por el magisterio, que además han solicitado anular.
El MINED presentó ayer los resultados de las pruebas de conocimiento general y especializadas, realizadas desde el sábado a 17,284 docentes que aspiran a una plaza por Ley de Salarios.
Los resultados arrojan un alto porcentaje de reprobados, por lo que la cantidad de docentes que están aptos para pasar a la siguiente fase, según los criterios que había establecido en un principio el MINED, no son suficientes para cubrir las plazas vacantes.
Según los datos del ministerio, solo 1,492 aspirantes cumplieron el requisito de obtener una nota mínima de 7 para aprobar la prueba de conocimiento especializado, lo que equivale al 8.5 % de los evaluados.
“Son cerca de 1,700 plazas las que están vacantes y, por lo tanto, este número (los 1,492 aprobados) no alcanza para cubrir estas plazas”, dijo Juan Fernández, director nacional de Evaluación Educativo.
Ante la baja cantidad de docentes aprobados, el MINED decidió bajar a 6 la nota mínima para pasar a la siguiente etapa, que son las evaluaciones psicométricas. Esto permitirá que 4,267 aspirantes que se evaluaron hasta el jueves avancen en el proceso. A ellos se sumarán los que aprueben las evaluaciones que se realizaron ayer para los especializados en lenguaje e inglés.
En caso de aprobar la evaluación psicométrica, los docentes se someterán a un proceso de formación intensivo impartido por el Instituto de Formación Docente del MINED y estarán a prueba durante un