Viktigt att snabbt anmäla coronasmitta via jobbet
Den som bevisligen smittas av corona på grund av sitt jobb kan få sjukdomen klassad som yrkessjukdom. Alla känner inte till möjligheten, men det är viktigt eftersom viruset kan ge långvariga symtom. Hittills har 132 personer i Finland fått corona fastställd som yrkessjukdom. De arbetar inom vården, men Olycksfallsförsäkringscentralen räknar med att snart få in ansökningar av lärare och byggnadsarbetare.
Personer som smittas av corona på arbetsplatsen räknas ha fått en yrkessjukdom vilket i synnerhet om skadorna blir långvariga, berättigar till klart bättre ersättning än folk som blir sjuka på fritiden. Hittills har 132 personer i Finland fått covid-19 godkänd som yrkessjukdom.
Den lagstadgade arbetsolycksfallsoch yrkessjukdomsförsäkringen ersätter yrkessjukdomar relaterade till utförandet av arbetet. Som en yrkessjukdom räknas en sjukdom som sannolikt huvudsakligen orsakats av en fysikalisk, kemisk eller biologisk faktor i arbetet.
Personer som bevisligen får covid-19 på jobbet kan få bättre ersättning än någon som blivit sjuk på fritiden, i synnerhet om det senare framkommer långvariga skador, eller bestående men som i värsta fall gör personen arbetsoförmögen.
Hittills har Ersättningsnämnden för olycksfallärenden godkänt 132 fall av covid-19 som yrkessjukdom. Merparten av ansökningarna som hittills behandlats gäller personer som blev sjuka under den första coronavågen i våras. Samtliga fall är personer som jobbar inom hälsovården.
Totalt har nämnden tagit ställ
ning till 164 fall. De flesta har godkänts, men 32 personer har fått avslag i och med att nämnden inte har ansett att det har varit fråga om en yrkessjukdom.
Hittills har ingen av dem som blivit sjuka i jobbet avlidit, men ett par personer som fick covid-19 å tjänstens vägnar har varit sjuklediga under en längre tid.
– Fyra kriterier behöver uppfyllas för att covid-19 ska räknas som yrkessjukdom: Det måste vara ett konstaterat fall, alltså en person som testat positivt för viruset. Smittkällan på arbetsplatsen behöver också vara känd så att man vet att personen blev sjuk efter att ha varit i kontakt med en kollega eller en kund. Den insjuknade ska dessutom ha varit i närkontakt med smittkällan och personen ska ha blivit sjuk inom 14 dagar efter exponeringen, förklarar chefen för byrån vid Ersättningsnämnden för olycksfallsärenden, juristen Kirsi Salo.
Försäkringsbolag och Statskontoret är de instanser som står för fiolerna då arbetstagare blir sjuka på grund av jobbet. Eftersom coronan är så pass ny, beslutade de här instanserna i våras att alla coronarelaterade ärenden tills vidare går via nämnden för att skapa en enhetlig praxis. Därför har Kirsi Salo en bra helhetsbild över de fall där personer har insjuknat i covid-19 via sitt jobb.
Lärare och byggarbetare nästa
Hittills har nämnden endast fått in ersättningsansökningar som gäller personer som jobbar inom hälsovården, men man väntar att det snart ska börja droppa in ansökningar där lärare och byggarbetare har drabbats.
För att lagens krav på att personen ”sannolikt huvudsakligen” har blivit sjuk i jobbet ska uppfyllas, måste smittkällan vara känd. En servitör som misstänker att hen smittats av en icke känd restaurangkund, kan därmed inte åberopa ersättning via den lagstadgade arbetsolycksfallsförsäkringen, men nog en lärare som har blivit sjuk efter att ha varit i närkontakt med en coronapositiv elev.
Under den pågående epidemin har rekommendationerna om att man ska jobba på distans och bära munskydd på arbetsplatsen skärpts. Men enligt Kirsi Salo har det ingen betydelse med tanke på eventuella ersättningar om personen burit munskydd på jobbet eller låtit bli.
Vid Ersättningsnämnden för olycksfallsärenden har man funderat hur det kommer sig att inga andra yrkesgrupper än sjukvårdspersonal hittills lämnat in ersättningsansökningar.
Det finns en risk att alla inte känner till att covid-19 kan räknas som yrkessjukdom och därför inte har förstått att man kan ansöka om ersättning via arbetsolycksfallsförsäkringen.
Precis som då det gäller olycksfall i arbetet, måste arbetsgivaren inom tio dagar efter att sjukdomsfallet kommit till kännedom, göra en anmälan om saken. Man ska alltså inte vänta, utan genast skrida till verket med byråkratin.
Stora pengar
För den enskilda arbetstagaren kan det ha stor ekonomisk betydelse att sjukdomen godkänns som arbetssjukdom. Ännu vet man inte vilka men eller långtidssymtom som covid-19 kan ställa till med. Men om det skulle gå så illa att någon blir sjukpensionär på grund av arbetsrelaterad covid-19, har det synnerligen stor ekonomisk betydelse att sjukdomen godkänts som arbetssjukdom. I så fall är personen berättigad till olycksfallspension som motsvarar 85 procent av den summa personen hade fått ifall hen hade stannat kvar i yrkeslivet. Efter att personen har fyllt 65 år sjunker beloppet till 75 procent.
Vid Byggnadsförbundet känner man ännu inte till ett enda fall där någon av förbundets medlemmar skulle ha fått covid-19 via jobbet.
– Ett stort problem i sammanhanget är att det finns mycket utländsk arbetskraft som kommer och går och jobbar i hyresföretag som underentreprenörer eller är egenföretagare. De här personerna vet inte nödvändigtvis om att man måste ha en arbetsolycksfallsförsäkring och deras arbetsgivare håller dem inte informerade om deras rättigheter, säger Tiina Nurmi-Kokko, socialpolitisk expert vid Byggnadsförbundet.
Nurmi-Kokko grämer sig över att de utländska byggjobbarna som fått corona på finska byggplatser inte är medvetna om sina rättigheter och hinner lämna landet och aldrig får veta att arbetsgivaren borde ha gjort en anmälan till arbetsolycksfallsförsäkringen.
– Det är också ohyggligt viktigt att folk vet att anmälan måste göras inom tio dagar. Gör man det inte är det så gott som omöjligt att i efterskott få sjukdomen klassad som yrkessjukdom, säger Nurmi-Kokko.
Det är också ohyggligt viktigt att folk vet att anmälan måste göras inom tio dagar. Gör man det inte är det så gott som omöjligt att i efterskott få sjukdomen klassad som yrkessjukdom.
Tiina Nurmi-Kokko
socialpolitisk expert vid Byggnadsförbundet