DOSSIER MBA : Un outil efficace pour rebondir
La crise a chamboulé le paysage Et si, pour remettre économique et les certitudes L’option sa carrière à peut être plat et mieux des cadres intéressante rebondir, un ont été à condition MBA était la ébranlées. motivations à d’avoir bien solution ? se lancer dans questionné ses un tel projet.
En cette période mouvementée, de nombreuses personnes se posent des questions quant à la suite de leur carrière. Ainsi, une étude de Microsoft menée en janvier dernier auprès de plus de 30 000 salariés à travers le monde révèle que 41 % envisagent de changer d’employeur dans l’année. Mais est-ce réellement le bon moment pour changer d’entreprise ? Ne serait-il pas plutôt préférable de prendre le temps de la réflexion et de suivre… un MBA ? Pour Andrea Masini, doyen associé du MBA et de l'EMBA d'HEC Paris, c’est le bon moment pour se lancer dans une telle formation. "Il est préférable de quitter son emploi aujourd’hui, de profiter de ce moment d’incertitude économique pour s’investir dans une formation d’excellence. Cela permettra, lorsque l’économie aura repris, de répondre aux besoins des dirigeants qui seront à la recherche de talents qualifiés pour gérer la transformation de leur entreprise", souligne-t-il. Quitter quelques mois la situation économique actuelle pour revenir mieux armé semble en effet une option intéressante. Mais les MBA fournissent-ils réellement les bons outils pour faire face à la situation actuelle et à ce qui attend les entreprises à l’avenir ? L’ensemble des responsables de MBA contactés assurent que oui ; tous ont en tout cas fait évoluer le contenu de leur programme pour répondre aux nouvelles attentes créées par cette crise sans précédent. "Une évolution de nos contenus est obligatoire, nous sommes obligés de parler de la crise, rapporte Stéphanie Ousaci, responsable qualité et développement du MBA à Emlyon. Nos professeurs ont intégré le contexte qui est une bonne illustration de l’incertitude, notamment à travers des cas pratiques".
DES CONTENUS ADAPTÉS
L’école s’est également adaptée au contexte qui ne permettait plus de partir à l’étranger et a proposé une expérience forte à ses étudiants… à Chamonix. "Ils ont passé une semaine avec des guides de haute montagne pour travailler le leadership et la gestion de crise", décrit Stéphanie Ousaci.
Au sein d’HEC également, les étudiants ont participé à des séminaires en plain air pour les obliger à sortir de leur zone de confort et travailler en équipe afin de faire face à des imprévus. De quoi aborder les questions de la prise de décision en période d’incertitude et de l’importance du leadership de manière très concrète. "Nous avons enrichi nos programmes de ces sujets qui sont devenus de plus en plus importants même si nous n’avons évidemment pas touché au socle dur de compétences qui fait la force d’un MBA et qui reste incontournable", précise Andrea Masini.