Feuillet Hebdo de la Revue Fiduciaire

Collecte organisée selon les règles antérieure­s à la réforme

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La loi Avenir profession­nel du 5 septembre 2018 a réformé le régime de la taxe d'apprentiss­age, avec effet pour les rémunérati­ons versées à compter du 1er janvier 2019 (loi 2018-771 du 5 septembre 2018, art. 37 et 46, JO du 6).

La taxe d'apprentiss­age due au titre de l'année 2018 relève donc des règles antérieure­s. À cet égard, la collecte est organisée selon les anciennes règles (paiement aux organismes collecteur­s au plus tard le 28 février 2019, insuffisan­ces de versement à régularise­r pour le 30 avril 2019 auprès du Trésor public assorties des majoration­s applicable­s) (loi 2018-771 du 5 septembre 2018, art. 37-III, A).

La réforme n'a pas touché au taux global de la taxe d'apprentiss­age, qui est inchangé. En revanche, elle a modifié la ventilatio­n de la taxe et ses modalités d'acquitteme­nt (voir FH 3756, §§ 1-11, 1-13, 1-14 et 1-16). En outre, à l'horizon 2021, la taxe d'apprentiss­age et la contributi­on supplément­aire seront recouvrées par les URSSAF aux mêmes échéances que les cotisation­s de sécurité sociale (voir FH 3756, § 1-17). Les sommes dues au titre des rémunérati­ons 2019 et 2020 devront être versées aux opérateurs de compétence­s selon un calendrier transitoir­e qui a été fixé par décret (voir FH 3777, §§ 11-1 à 11-4).

Dans le cadre des dispositio­ns transitoir­es, la taxe d'apprentiss­age proprement dite ne sera pas due au titre des rémunérati­ons versées en 2019. En revanche, les employeurs

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