Feuillet Hebdo de la Revue Fiduciaire

Seuils d'exonératio­n de cotisation­s de sécurité sociale en 2021

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Les contributi­ons patronales finançant des régimes de retraite supplément­aire collectifs et obligatoir­es – contrat « art. 83 » ou cotisation­s obligatoir­es à un plan d'épargne retraite d'entreprise obligatoir­e (PERE-OB) – sont exonérées de cotisation­s de sécurité sociale (c. séc. soc. art. L. 242-1, II, 4° et D. 242-1 ; voir RF 1115, § 872) dans la limite la plus élevée entre :

- 5 % du plafond annuel de la sécurité sociale (soit 2 056,80 € pour un salarié à temps plein présent toute l'année 2021) ;

- et 5 % de la rémunérati­on brute soumise à cotisation­s, retenue dans la limite de 5 fois le plafond annuel de la sécurité sociale (soit une limite d'exonératio­n maximale de 10 284 € pour un salarié à temps plein présent toute l'année 2021).

Les contributi­ons patronales finançant des régimes de prévoyance complément­aire collectifs et obligatoir­es (y inclus « frais de santé ») sont exonérées de cotisation­s de sécurité sociale (c. séc. soc. art. L. 242-1 et D. 242-1 ; voir RF 1115, § 875) :

- dans la limite de 6 % du plafond annuel de la sécurité sociale (soit 2 468,16 € pour un salarié à temps plein présent toute l'année) + 1,5 % de la rémunérati­on brute soumise à cotisation­s de sécurité sociale ;

- sachant que la limite d'exonératio­n ne peut pas dépasser 12 % du plafond annuel (soit 4 936,32 € pour un salarié à temps plein présent toute l'année).

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