Suivez un stage de préparation à la retraite

Vous apprenez des choses en lisant ce dossier ? Et pourquoi pas approfondir ces notions avec un accompagnement sur mesure ?

Plutôt que de demander à bénéficier de vos droits retraite à l’aveuglette, n’est-il pas plus judicieux de comprendre dans ses grandes lignes les modes de calcul des pensions, de valider par vous-même un éventuel départ anticipé pour carrière longue (voir page 41) ou de savoir comment faire votre demande de retraite facilement ? La réponse est oui, évidemment ! Pour cela, il peut être pertinent de vous inscrire à un stage de préparation à la retraite, proposé aujourd’hui par nombre d’organismes de formation.

Comment reconnaître un bon stage ?

Faites attention à différents éléments, car tous les stages ne se valent pas. En premier lieu, scrutez le programme pour ne pas vous tromper. Très souvent, sous un titre générique du style « Préparer sa retraite » ou « Projet de vie à la retraite », c’est davantage un stage de développement personnel qu’une session décortiquant par le menu le calcul des pensions et les stratégies potentielles de départ à adopter qui vous sera proposé.

Soyez également attentif au profil du formateur : un « spécialiste retraite » ou un « expert ayant occupé des postes à responsabilité en entreprise » peut, certes, être agréable et bon pédagogue, mais se révéler d’une compétence limitée face à certaines situations plus complexes que d’autres (carrière d’expatrié, conjoint collaborateur, personne ayant exercé sous différents statuts professionnels, etc.).

Une participation active, c’est mieux

Enfin, renseignez-vous sur le mode d’interaction (distanciel ou présentiel), le nombre de jours (la durée n’est en rien un indicateur de qualité) et la pédagogie appliquée : quiz et/ou jeux en groupe doivent impérativement faire partie des méthodes qui permettent d’appréhender, et donc de comprendre, des notions complexes.