Οι 10 ελκυστικότεροι εργοδότες στην Ελλάδα για το 2022
ΟΙ ΕΤΑΙΡΕΙΕΣ Παπαστράτος ΑΒΕΣ, ΙΟΝ, LAMPSA Hotels, Σκλαβενίτης και Ε.Ι. Παπαδόπουλος «φιγουράρουν» στην πρώτη πεντάδα της λίστας των δέκα ελκυστικότερων εργοδοτών στην Ελλάδα, σύμφωνα με την πέμπτη κατά σειρά έκδοση της Randstad Employer Brand Research.
Η Παπαστράτος ΑΒΕΣ αναδείχθηκε, για δεύτερη συνεχή χρονιά, ο ελκυστικότερος εργοδότης για το 2022, ενώ η ΙΟΝ ανέβηκε από την τρίτη στη δεύτερη θέση και η LAMPSA Hotels περιλαμβάνεται για πρώτη φορά στη δεκάδα των ελκυστικότερων εργοδοτών στην Ελλάδα, καταλαμβάνοντας την τρίτη θέση.
Στις υπόλοιπες θέσεις βρίσκονται, κατά σειρά κατάταξης, οι εταιρείες:
Ελληνικές Υπεραγορές Σκλαβενίτης ΑΕΕ, Ε.Ι. Παπαδόπουλος Α.Ε., Ελληνικά Πετρέλαια, ΒΙΑΝΕΞ, Atlantica Hotel Management, ELPEN Φαρμακευτική και Εθνική Τράπεζα της Ελλάδος.
Τα κριτήρια
Οι ελκυστικότεροι εργοδότες για το 2022 αναδείχθηκαν στη βάση κριτηρίων όπως ο μισθός και οι παροχές, το ευχάριστο εργασιακό περιβάλλον, οι δυνατότητες εξέλιξης σταδιοδρομίας που παρέχουν στους εργαζόμενους, η μακροπρόθεσμη ασφάλεια της εργασίας και η ισορροπία εργασιακής - προσωπικής ζωής.
Στο πλαίσιο της έρευνας αναδεικνύονται σημεία που
αφορούν τα κριτήρια επιλογής εργοδότη, τους λόγους παραμονής και αλλαγής εργασιακού περιβάλλοντος, τους κλάδους που καταγράφουν τις καλύτερες επιδόσεις και την πρόταση αξίας των εργοδοτών.
Ο ελκυστικός μισθός και οι παροχές παραμένουν και το 2022 ο σημαντικότερος παράγοντας για την επιλογή εργοδότη στην Ελλάδα, με το υψηλότερο ποσοστό μάλιστα να καταγράφεται στις γυναίκες, στις ηλικίες 55-64 και στους εργαζόμενους που διαθέτουν υψηλότερο μορφωτικό επίπεδο. Στη δεύτερη και την τρίτη θέση των κριτηρίων για την επιλογή εργοδότη εμφανίζονται το ευχάριστο περιβάλλον εργασίας και η δυνατότητα εξέλιξης της σταδιοδρομίας, παράγοντες που παραμένουν σημαντικοί για τους εργαζόμενους στην Ελλάδα, όχι όμως για τους εργοδότες, οι οποίοι λαμβάνουν χαμηλή αξιολόγηση από τους εργαζόμενους αναφορικά με τα παραπάνω.
Εργασιακή κινητικότητα
Η αγορά εργασίας παρουσιάζει σημαντική κινητικότητα και το 2022, με το 13% των εργαζομένων στην Ελλάδα να έχει αλλάξει εργοδότη κατά το τελευταίο μισό του 2021 (σε σχέση με 9% το προηγούμενο έτος), με τους εργαζόμενους ηλικίας 18-34 ετών (17%) και τους εργαζόμενους με υψηλότερο μορφωτικό επίπεδο (13%) να καταγράφουν την πιο συχνή αλλαγή εργασιακού περιβάλλοντος.