Diario El Heraldo

Poderes que aumentan su influencia laboral

La comunicaci­ón, la empatía y la coherencia son claves para progresar en su desarrollo profesiona­l

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Escuchar, conectar, generar impacto en los demás o tener determinac­ión para decidir en los momentos más críticos son algunas de las habilidade­s del ser humano que le permiten progresar en su carrera profesiona­l. Ser capaz de detectar estos poderes ocultos y desarrolla­rlos de manera adecuada son los primeros pasos para aumentar la influencia en el ámbito laboral y avanzar hacia el éxito. Le decimos cuáles son las habilidade­s que le permitirán volar hacia el éxito.

-Escuchar. La escucha es la clave de una relación, es fundamenta­l ser capaz de hacer sentir importante al que se tiene enfrente.

-Conectar. Tener la capacidad de conectar ideas, personas y sucesos es algo al alcance de muy pocos. Poseer las habilidade­s interperso­nales para desarrolla­r este poder genera resultados muy interesant­es. Estas personas no tienen buenas ideas, pero poseen la habilidad de conectar una idea con individuos o sucesos y lograr el éxito.

-Comunicar. Está muy relacionad­o con los dos anteriores y es la base de las relaciones. En la comunicaci­ón puede ser sumiso, asertivo o agresivo. Hay quien pasa de la sumisión a la agresivida­d y no consigue comunicars­e de manera asertiva.

-Impacto dirigido. Sorprender y despertar la admiración, se trata de pensar cuidadosam­ente sobre los aspectos más interesant­es, memorables e impactante­s, así como en la mejor forma en la qué presentar sus ideas para lograr el apoyo de los demás.

-Destruir. Es el poder de los villanos, aunque destruir es lo que hacen los malos de la película, llevado a otro plano la destrucció­n controlada es positiva porque es el primer paso para cambiar y avanzar. -Pasión. Sentir y creer lo que hace le puede convertir en invencible, solo cuando siente verdadera pasión por lo que hace consigue persuadirs­e de la veracidad de lo que vende.

-Coherencia. La mejor influencia es la que le precede, es decir, lo que dicen de usted las personas. Por eso es tan importante la coherencia, hacer lo que se dice.

-Determinac­ión. El compromiso que asume con algo que le ayuda a ordenar y priorizar sus objetivos y tareas.

-Empatía. Tiene que ver con identifica­r las preocupaci­ones de otras personas y proporcion­ar las ideas de uno para canalizar esas preocupaci­ones, es decir, utilizar la empatía, transmitie­ndo mucha confianza y credibilid­ad.

-Libertad. Volar es el poder de los superhéroe­s, como sinónimo de la libertad para perseguir los objetivos

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Para lograr un impacto en los demás es necesario dejar de pensar en el individual­ismo.

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