ESCP BUSINESS SCHOOL: FORMACIÓN PERSONALIZADA PARA EJECUTIVOS
LA ESCUELA TRABAJA DESDE SUS CAMPUS EUROPEOS (MADRID, LONDRES, BERLÍN, TURÍN Y PARÍS) EN UNA ESTRATEGIA ORIENTADA A INNOVAR Y EXPLORAR TODAS LAS OPCIONES QUE BRINDAN LA TECNOLOGÍA Y LA PEDAGOGÍA DIGITAL
Que el concepto y enfoque de la formación ha sufrido una absoluta revolución es un hecho objetivo. Se han roto las barreras del tiempo y del espacio. La digitalización ha demostrado que mejora la experiencia y el ritmo en el aprendizaje que se ha convertido en un trabajo diario.
Hace que los programas sean mucho más ágiles, que se relacionen con problemáticas directamente conectadas con el desarrollo de su función y que se puedan transformar parcial o totalmente. Además, permite la conciliación para aquellas personas que están trabajando, pero quieren seguir formándose. Los entornos profesionales también han cambiado. Ahora requieren nuevas habilidades de los profesionales que pueden trabajar en cualquier lugar del mundo sin moverse de su sitio, que deben adaptarse al cambio y a la incertidumbre, y demostrar su capacidad de aprender permanentemente, en un mundo cada vez más digital con un lenguaje y una mecánica que varía rápidamente. El Área de Executive Education de ESCP Business School trabaja desde sus campus europeos (Madrid, Londres, Berlín, Turín y París) en una estrategia orientada a innovar y explorar todas las opciones que la tecnología y la pedagogía digital ofrece como vectores para mejorar la experiencia del aprendizaje y diseñar itinerarios para grandes colectivos, accesibles desde cualquier parte del mundo.
A partir de esta nueva manera de mirar la formación y para estos profesionales que desean mejorar sus conocimientos y habilidades de gestión empresarial en entornos internacionales, nació el Executive Master in Internacional Business (EMIB), desde 2017 en versión online.
Entre sus elementos diferenciales se encuentra su ADN Internacional con participantes de más de 70 nacionalidades, su orientación 100% práctica, gracias a su metodología Learning-by-doing o su flexibilidad para personalizar el itinerario formativo a partir de la elección de materias optativas e idioma.
Con este programa ESCP consolida su proceso de
transformación de los programas ejecutivos y crea una librería de contenidos digitales de primer nivel impartidos por los mejores profesores y profesionales del sector en Europa.
Otro de los programas destacados de esta panaeuropea es el Executive MBA (EMBA), elegido como el 7º mejor del mundo, en el ranking del Financial Times 2020, así como el primero del mundo en progresión de carrera.
Un programa 100% internacional, flexible y personalizable, en el que los alumnos pueden elegir su itinerario formativo, así como elegir dónde y cómo estudiar cada una de las materias, el porcentaje de asistencia online y presencial, además de los campus y países de estudio de su preferencia. El programa se puede realizar en 18, 22 o 30 meses y consta de 9 materias obligatorias más 10 materias electivas (a elegir de un portafolio de 50 disponibles), 5 Seminarios Internacionales, 1 International Consulting Project (ICP) y Sesiones de Coaching personalizado (individual).
Este programa de transformación en tiempo real, es el trampolín que necesitan los profesionales para cerrar la brecha existente entre sus potenciales sin explorar y los líderes de clase mundial y convertirse en profesionales con impacto e influyentes en el ámbito empresarial del futuro.
FORMACIÓN PARA EMPRESAS
La experiencia de ESCP Business School desde 2017 en programas 100% digitales se ha extrapolado también a sus soluciones para las empresas y al día de hoy, la escuela más longeva del mundo, tiene programas contratados por áreas de talento y universidades corporativas de empresas líderes a nivel mundial, donde despliegan sus soluciones basadas en la tecnología más innovadora, sistemas de analítica para medir la experiencia de aprendizaje, la conexión y el retorno de la empresa a través de objetivos concretos.
Entre sus proyectos digitales en abierto destacan sus Certificados en Project Management, Digital Transformation, International Business, International Finance, International Marketing, International Operations y People and International Organisations Management.
Y entre los más destacados del área de formación a medida para empresas destacan el desarrollo de un programa global sobre Project Management & Agile y la conceptualización de otros de upskilling y reskilling para perfiles técnicos especialmente de ingeniería donde se trabajan competencias como negociación, comunicación, gestión de conflictos con una metodología basada en el storylearning, feedback y trabajo colaborativo.
DESTACA POR SU METODOLOGÍA LEARNINGBY-DOING Y SU FLEXIBILIDAD PARA PERSONALIZAR EL ITINERARIO FORMATIVO A PARTIR DE LA ELECCIÓN DE MATERIAS OPTATIVAS E IDIOMA
Más información: www.empoweryourteams.com
/ www.somosescp.com