Corriere del Veneto (Treviso e Belluno)
Firmato l’accordo, stabilizzati i lavoratori del magazzino Geox
I sindacati: «Risultato che sembrava impensabile»
SIGNORESSA Grazie ad un’intesa raggiunta tra le sigle sindacali Fit Cisl, Uilt Uil e Filt Cgil e Cowork, la cooperativa che gestisce il magazzino Geox di Signoressa di Trevignano, a partire dal 1 maggio venti lavoratori impiegati con contratto di somministrazione saranno stabilizzati e altri 19, assunti con rapporti a part-time, passeranno a tempo pieno.
Dal 9 maggio, inoltre, un’altra decina di addetti precari potrà ottenere un contratto definitivo a part time al 67% e ad altrettanti sarà offerto un analogo rapporto di lavoro ma limitato alla durata di un anno.
Cowork impiega circa 260 addetti, ma è un numero che tende ad aumentare con il ricorso a personale somministrato nei periodi di massima produzione.
Per Angelo Barrovecchio, segretario generale della Fit Cisl Belluno Treviso, si tratta di un accordo «che ha lo scopo di creare stabilità di rapporto diretto con la Cowork, a tutela e garanzia occupazionale dei lavoratori attualmente presenti nell’impianto con contratto a tempo determinato o in somministrazione. Fino a gennaio questo risultato sembrava impensabile, ma abbiamo insistito e, grazie al contributo di tutte le parti in causa, si è raggiunto l’obiettivo. L’accordo fa parte di un percorso iniziato nel 2021 che ha l’obiettivo di creare più occupazione diretta e volge a una stabilizzazione dei lavoratori, in modo che possano affrontare con maggiore serenità le difficoltà del momento».
I sindacati hanno anche ottenuto di realizzare una commissione paritetica per affrontare i periodi di picco dell’impiego.
«La costituzione di una commissione paritetica composta da azienda, Rappresentanza sindacale aziendale e organizzazione sindacale territoriale è molto importante - prosegue Barrovecchio - Potremo così sviluppare strumenti relativi alla gestione dei picchi per l’impiego e la durata dei contratti e dei periodi di lavoro del singolo lavoratore». «Ora - conclude il segretario della Fit Cisl territoriale - continueremo a lavorare per aumentare non solo l’organico di lavoratori a tempo indeterminato, ma anche il reddito con futuri accordi sindacali».
Venti lavoratori L’accordo coinvolge una ventina di lavoratori sugli oltre 200 dello stabilimento