Corriere della Sera - Io Donna

Il de­si­de­rio del­le don­ne di fa­re im­pre­sa e in­no­va­zio­ne tro­va nel­la tec­no­lo­gia un’al­lea­ta straor­di­na­ria, che per­met­te di su­pe­ra­re mol­tis­si­mi li­mi­ti. A ini­zia­re da quel­li ana­gra­fi­ci. Lo te­sti­mo­nia­no le di­ver­se sto­rie di chi, a 17 an­ni co­me a 90, ha por­ta­to

“L’out­fit giu­sto per ogni tua emo­zio­ne”

-

Ai la­ti op­po­sti del­la sca­la dell’età, i 16 an­ni e i 50 an­ni, si in­con­tra­no sto­rie che po­co ci si aspet­ta in quei pa­rag­gi ana­gra­fi­ci: don­ne che di­ven­ta­no im­pren­di­tri­ci e fon­da­no azien­de, an­zi­ché sal­tel­la­re nei cam­pi spen­sie­ra­ti del­la gio­vi­nez­za, le une, o gal­leg­gia­re nel ma­re fi­nal­men­te tran­quil­lo dell’età di mez­zo le al­tre. È che og­gi le don­ne stan­no de­mo­len­do an­che i mu­ri ana­gra­fi­ci, con­sa­pe­vo­li che non è più “mai trop­po pre­sto”, ma nean­che “mai trop­po tar­di” per co­strui­re un fu­tu­ro pro­fes­sio­na­le che por­ti il pro­prio no­me. A spa­lan­ca­re nuo­vi cam­pi di con­qui­sta, la tec­no­lo­gia.

«È ve­ro, è la tec­no­lo­gia a da­re a mol­te l’op­por­tu­ni­tà di rea­liz­za­re pro­get­ti che par­ta­no da sé» com­men­ta An­na Gau­den­zi, che nel 2017, a 32 an­ni, ha as­sun­to la di­re­zio­ne di Star­tu­pi­ta­lia, ma­ga­zi­ne di­gi­ta­le de­di­ca­to all’in­no­va­zio­ne e al­le start up. «In ge­ne­re si trat­ta di im­pre­se in­no­va­ti­ve di pic­co­le di­men­sio­ni, ma co­min­cia­mo a con­ta­re nel no­stro Pae­se di­ver­se fon­da­tri­ci di start up bril­lan­ti, im­por­tan­ti, so­li­de, al pun­to da pren­der­si an­che la ri­bal­ta in­ter­na­zio­na­le; pen­so al­le due ge­nia­li don­ne dell’e-com­mer­ce per l’in­fan­zia Mu­ka­ko, che fa ven­di­te re­cord an­che nei mer­ca­ti este­ri, e a quel­le di Co­de­mo­tion, che que­st’an­no, con la lo­ro piat­ta­for­ma per mi­glio­ra­re le com­pe­ten­ze de­gli svi­lup­pa­to­ri, si so­no ag­giu­di­ca­te un fi­nan­zia­men­to di 6 mi­lio­ni di eu­ro e sem­bra­no non ave­re più con­fi­ni. Quan­to al te­ma ana­gra­fi­co, pen­so che le im­pre­se ge­ne­ra­te dal­le gio­va­nis­si­me co­sì co­me da don­ne cin­quan­ten­ni e ol­tre stan­no of­fren­do a tut­te lo straor­di­na­rio mes­sag­gio del­la pos­si­bi­li­tà, ov­ve­ro che in un Pae­se do­ve per le don­ne è du­ra fa­re im­pre­sa e in­no­va­zio­ne, pro­prio gra­zie al­la tec­no­lo­gia è in­ve­ce pos­si­bi­le tut­to a chi ha un’idea, sa dar­le cor­po con il giu­sto ap­proc­cio di bu­si­ness, rie­sce a co­strui­re e ge­sti­re una squa­dra di va­lo­re, ha la vi­sio­ne per te­ner­la sul mer­ca­to. E, ag­giun­go, pos­sie­de quel­la “cul­tu­ra del fal­li­men­to” che nel no­stro Pae­se non ha an­co­ra pre­so pie­de ben­ché sia cru­cia­le: vuol di­re ave­re chia­ro che fal­li­re è par­te dell’av­ven­tu­ra e che gli er­ro­ri so­no un’op­por­tu­ni­tà per cre­sce­re e non un bol­lo di ina­de­gua­tez­za».

Arianna Pozzi, 17 an­ni, im­pren­di­tri­ce e fon­da­tri­ce del­la piat­ta­for­ma di mo­da

Ga­ia My Friend che, sfrut­tan­do l’in­tel­li­gen­za ar­ti­fi­cia­le, aiu­ta a com­por­re l ’ab­bi­glia­men­to ade­gua­to al­lo sta­to emo­ti­vo.

Di­cias­set­te an­ni com­piu­ti a di­cem­bre, ro­ma­na, stu­den­tes­sa di Li­ceo Scien­ti­fi­co con po­ten­zia­men­to lin­gui­sti­co, nuo­ta­tri­ce, so­prat­tut­to ap­pas­sio­na­tis­si­ma di mo­da. E da que­st’an­no im­pren­di­tri­ce. Ha da­to vi­ta a Ga­ia­my­friend.com: si trat­ta di una piat­ta­for­ma di­gi­ta­le di mo­da che, ca­val­can­do l’in­tel­li­gen­za ar­ti­fi­cia­lee­mo­ti­va, of­fre al­le iscrit­te i con­si­gli per sce­glie­re l’ou­fit per­fet­to sul­la ba­se dei pro­pri gu­sti e, so­prat­tut­to, del mood emo­ti­vo del mo­men­to se­le­zio­nan­do­lo dall’ar­ma­dio di ca­sa, ma an­che tra i brand ac­qui­sta­bi­li sul­la piat­ta­for­ma di e-shop­ping Yoox, che è part­ner del­la piat­ta­for­ma.

«Mia ma­dre mi rac­con­ta che già a tre an­ni vo­le­vo sce­glie­re da so­la co­sa met­te­re sot­to il grem­biu­le dell’asi­lo: og­gi ho co­strui­to Ga­ia, l’ava­tar-ami­ca fi­da­ta che im­pa­ra a co­no­sce­re sem­pre me­glio l’uten­te man ma­no che que­sti agi­sce e com­pie azio­ni sul­la piat­ta­for­ma, quin­di via via gli pro­po­ne scel­te sem­pre più mi­ra­te. Per ora sia­mo un si­to, pre­sto di­ven­te­re­mo an­che un ap­pli­ca­zio­ne Ios e An­droid e ab­bia­mo ap­pe­na lan­cia­to una cam­pa­gna di cro­w­d­fun­ding con cui pun­tia­mo a rac­co­glie­re 400mi­la eu­ro per svi­lup­pa­re ul­te­rior­men­te il pro­get­to. Ho obiet­ti­vi mol­to chia­ri e la­vo­ro so­do per rag­giun­ger­li» di­ce Arianna Pozzi che, es­sen­do mi­no­ren­ne, ha de­sti­na­to ai ge­ni­to­ri la quo­ta di mag­gio­ran­za dell’azien­da, di cui fan­no par­te an­che due do­cen­ti di in­ge­gne­ria elet­tro­ni­ca dell’uni­ver­si­tà Ro­ma 3 e l’am­mi­ni­stra­to­re de­le­ga­to di En­ry’s Island, l’or­ga­ni­smo che ha “in­cu­ba­to” (cioè ac­ce­le­ra­to e si­ste­ma­tiz­za­to la cre­sci­ta di un’im­pre­sa in­no­va­ti­va) la piat­ta­for­ma Ga­ia.

«L’idea mi è ve­nu­ta pen­san­do a quan­to può es­se­re cri­ti­co per un’ado­le­scen­te sce­glie­re co­me ve­stir­si, non so­lo per­ché a que­sta età si è in­si­cu­re, ma an­che per­ché i so­cial ci bom­bar­da­no di pro­po­ste e op­zio­ni di mo­da pra­ti­ca­men­te in­fi­ni­te, non­ché di ico­ne dai look me­ra­vi­glio­si ma lon­ta­ni dal­la co­mu­ne por­ta­bi­li­tà. In­som­ma, l’ef­fet­to con­fu­sio­ne è no­te­vo­le! Ne ho par­la­to con i miei ge­ni­to­ri e con lo­ro ho tro­va­to i pri­mi con­tat­ti per co­strui­re la piat­ta­for­ma. Da lì so­no se­gui­ti me­si di ri­cer­ca e di af­fi­na­men­to del pro­get­to. Ora so­no mol­to sod­di­sfat­ta e mi sen­to ri­pa­ga­ta dei tan­ti sa­cri­fi­ci: a Fer­ra­go­sto le mie ami­che era­no al ma­re, io la­vo­ra­vo su Ga­ia. Ma ri­fa­rei tut­to. Que­sto pro­get­to mi di­ver­te, non te­mo le fa­ti­che, ho vo­glia di cor­re­re e spo­sto sem­pre più in là il tra­guar­do dei miei so­gni. Del re­sto i miei – mia ma­dre la­vo­ra nel­le te­le­co­mu­ni­ca­zio­ni, mio pa­dre in Ban­ca d’ita­lia – mi han­no tra­smes­so l’idea che la leal­tà in­sie­me al­le com­pe­ten­ze e al du­ro la­vo­ro so­no l’uni­ca via per rea­liz­za­re i pro­pri obiet­ti­vi. E io la pen­so esat­ta­men­te co­me lo­ro».

Lau­ra Basili, 50 an­ni, e Ilaria Cec­chi­ni, 45. Han­no fon­da­to Wo­men at Bu­si­ness, una com­mu­ni­ty di don­ne e im­pre­se ba­sa­ta su un al­go­rit­mo spe­cif ico che com­bi­na le com­pe­ten­ze di quan­te cer­ca­no un la­vo­ro con le azien­de che le stan­no cer­can­do.

«A cin­quant’an­ni vo­glio fa­re qual­co­sa di im­por­tan­te per me». Con que­sto pen­sie­ro in te­sta Lau­ra Basili tor­na in Ita­lia da Lon­dra quan­do ai cin­quan­ta man­ca un sof­fio, e ha vo­glia di ri­met­ter­si in gio­co. Al­la spal­le ha una sto­ria co­mu­ne a mol­te ex ma­na­ger: do­po la lau­rea co­strui­sce una bel­la car­rie­ra - la­vo­ra in Om­ni­tel e nell’emer­gen­te Fa­st­web (do­ve in­con­tra Ilaria Cec­chi­ni, og­gi sua part­ner), quin­di vi­ve in Gre­cia, do­ve se­gue una start up, e poi a Lon­dra, do­ve se­gue in­ve­ce il ma­ri­to, do­ve na­sce sua fi­glia e do­ve, a 39 an­ni, pren­de un ma­ster in Ar­te con­tem­po­ra­nea. «A 50 an­ni sen­ti­vo la vo­glia di ri­ti­ra­re fuo­ri quel­lo che sa­pe­vo fa­re e di im­mer­ger­mi in un nuo­vo pro­get­to, tut­to mio. Del re­sto, mi era chia­ro che al­la mia età, in Ita­lia, non mi avreb­be da­to un po­sto nes­su­no». Quan­do ri­ve­de l’ami­ca Ilaria

Cec­chi­ni, lau­rea in Co­mu­ni­ca­zio­ne d’im­pre­sa e ma­ster in Ge­ne­ral ma­na­ge­ment - che nel frat­tem­po ha fat­to tre fi­gli per se­gui­re i qua­li ha la­scia­to an­che lei la car­rie­ra ma­na­ge­ria­le - scat­ta una sin­to­nia che le due tra­sfor­ma­no pre­sto in un’im­pre­sa co­mu­ne: ge­ne­ra­re una piat­ta­for­ma di­gi­ta­le che met­ta in con­tat­to don­ne che vo­glio­no rien­tra­re nel mer­ca­to del la­vo­ro con le azien­de che le cer­ca­no. E qual­che me­se fa lan­cia­no Wo­men at Bu­si­ness: «Ab­bia­mo mes­so a fuo­co un al­go­rit­mo che fun­zio­na, sul pia­no del la­vo­ro, co­me quel­lo di Tin­der sul pia­no de­gli in­con­tri: ov­ve­ro com­bi­na le com­pe­ten­ze se­gna­la­te dal­le don­ne che si pro­fi­la­no sul­la piat­ta­for­ma con le com­pe­ten­ze ri­cer­ca­te dal­le azien­de» spie­ga Lau­ra Ba­si­le.

«Da ri­cer­che e ana­li­si ci sia­mo su­bi­to re­se con­to che il no­stro bi­so­gno per­so­na­le di rien­tra­re nel mer­ca­to del la­vo­ro era un dif­fu­sis­si­mo bi­so­gno so­cia­le: in Ita­lia una mol­ti­tu­di­ne di don­ne con abi­li­tà e com­pe­ten­ze an­che ele­va­te fi­ni­sce in­fat­ti den­tro un co­no d’om­bra non ap­pe­na non vuo­le o non può più se­gui­re una car­rie­ra li­nea­re. Dall’al­tra par­te, ci so­no azien­de che cer­ca­no com­pe­ten­ze pre­ci­se ma­ga­ri so­lo per il tem­po di un pro­get­to e ma­ga­ri as­si­cu­ran­do al­la pro­fes­sio­ni­sta tem­pi fles­si­bi­li che si con­ci­lia­no con la cu­ra dei fi­gli o il de­si­de­rio di spa­zi per sé. Co­me af­fer­ma il no­stro Ma­ni­fe­sto, noi vo­glia­mo dif­fon­de­re un mo­do di­ver­so e so­ste­ni­bi­le di sta­re nel mon­do del la­vo­ro. Ci vuo­le co­rag­gio per af­fron­ta­re il nuo­vo - o ciò che cre­dia­mo di non co­no­sce­re ma è una sfi­da en­tu­sia­sman­te».

Al mo­men­to, più di 2500 don­ne si so­no pro­fi­la­te su Wo­men at Bu­si­ness e le due im­pren­di­tri­ci stan­no ora tes­sen­do la re­te del­le azien­de. Ilaria Cec­chi­ni: «Ri­por­ta­re le don­ne nel mon­do del la­vo­ro si­gni­fi­ca an­che da­re una spin­ta all’eco­no­mia, spe­cie ora che si de­ve ri­sa­li­re una cri­si dram­ma­ti­ca. Per me è una sod­di­sfa­zio­ne straor­di­na­ria aver rea­liz­za­to qual­co­sa di uti­le per le al­tre don­ne. Del re­sto, a 45 50 an­ni si at­tra­ver­sa un’età mol­to ric­ca: si è cre­sciu­te sul pia­no pro­fes­sio­na­le, si è piut­to­sto equi­li­bra­te e, in più, la ma­ter­ni­tà ha ge­ne­ra­to abi­li­tà or­ga­niz­za­ti­ve uni­che e la ca­pa­ci­tà di pen­sa­re in pro­spet­ti­va. È un’età spe­cia­le, in cui la fi­du­cia nei pro­pri mez­zi può es­se­re al cul­mi­ne e le ca­pa­ci­tà di­ven­ta­re pal­pa­bi­li. In­ve­ce, trop­po spes­so si fi­ni­sce per au­to­li­mi­tar­si. Io e Lau­ra ci sia­mo ri­mes­se in gio­co e, at­tra­ver­so Wo­men at Bu­si­ness, con­tia­mo di in­co­rag­gia­re sem­pre più don­ne a usci­re dall’om­bra: non si è mai trop­po vec­chie o trop­po gio­va­ni per de­si­de­ra­re un fu­tu­ro per sé».

Newspapers in Italian

Newspapers from Italy