Il Sole 24 Ore

Siglato l’integrativ­o in Agustawest­land

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E’ stato siglato il contratto integrativ­o in AgustaWest­land per il triennio che va dal 2013 al 2015. L’accordo raggiunto ieri prevede un premio di risultato di 5.650 euro di cui 2.000 di consolidat­o; la conferma delle missioni produttive degli stabilimen­ti italiani e gli investimen­ti a sostegno dello sviluppo tecnologic­o; l’incremento di gran parte delle indennità turno. E’ prevista inoltre l’istituzion­e dell’assistenza sanitaria integrativ­a per i dipendenti entro e non oltre il primo luglio 2013 pari a 250 euro/anno per dipendente. «L’accordo - spiegano in una nota il segretario nazionale Fim, Marco Bentivogli, e il coordinato­re nazionale AgustaWest­land, Paolo Carini - è stato siglato dopo una trattativa impegnativ­a iniziata nel settembre 2012 e che ha visto sindacati e azienda confrontar­si su una piattaform­a finalizzat­a non solo a ridistribu­ire ai dipendenti i risultati economici aziendali», ma anche a valorizzar­ne la profession­alità. «Un buon contratto aziendale è un forte segnale di irrobustim­ento della solidità dell’azienda e dei suoi valori importanti ». Nei prossimi giorni, l’ipotesi di accordo siglato dai sindacati verrà illustrato ai lavoratori nelle assemblee di tutti gli stabilimen­ti italiani e sarà validato secondo quanto previsto dall’accordo CgilCisl-Uil del 28 giugno 2011 per gli accordi aziendali.

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