DECONTRIBUZIONE
La legge di stabilità 2015 ha previsto una decontribuzione triennale per le nuove assunzioni effettuate nel corso di quest’anno. L’esonero dal versamento dei contributi previdenziali, con esclusione dei premi e contributi Inail, a carico scatta per il datore di lavoro nel limite massimo di un importo pari a 8.060 euro annue per ogni assunto. Restano esclusi dal beneficio i contratti di apprendistato e lavoro domestico