La chimica è il cuore del GRUPPO DURANTE che produce adesivi, vernici e resine e li esporta in tutto il mondo
Le aziende Durante&Vivan e Sirca, che fanno capo alla TLD Holding, nel 2018 hanno consolidato un fatturato di oltre 150 milioni di euro. Realizzano formule avanzate che cambiano il destino delle cose trasformandole in progetti per il futuro
DURANTE&VIVAN
Oltre cinquant’anni di storia con un trend di crescita costante a due cifre negli ultimi dieci anni,105 dipendenti ed esportazioni in quaranta Paesi del mondo. Sono i numeri che meglio descrivono Durante&Vivan un’azienda leader nello studio e nella realizzazione di adesivi per il legno. Radici nel friulano a Ghirano di Prata in provincia di Pordenone, ma vocazione internazionale, questo esempio di eccellenza italiana nasce dall’intuizione dei fratelli Tarcisio e Luigi Durante che negli anni ’70, partendo da una piccola produzione di colle in dispersione acquosa, sviluppano piat
taforme industriali all’avanguardia nel mondo degli adesivi industriali. Allora i due fondatori, tuttora alla guida del gruppo, seppero cogliere l’opportunità di business offerta da un mercato in cerca di qualità e competenze nel settore dell’assemblaggio e della finitura del mobile, nel distretto industriale di cui fanno parte. Oggi, dopo cinquant’anni, Durante&Vivan è diventata il principale attore del mercato italiano e uno dei primi riferimenti a livello europeo di adesivi per legno ed altri settori d’impiego. “Durante&Vivan oggi è una società aperta alle sfide e alle opportunità di uno scenario di settore in cui la diversificazione della gamma rappresenta un fattore strategico – afferma Cosetta Ottolini, Managing Director dell’azienda -. una realtà che si distingue per la capacità di proiettare la sua attività nell’avvenire in modo consapevole e mirato, investendo tanto nell’ingegno e nel sapere delle persone quanto nelle certezze in continuo divenire della tecnologia”. Quella stessa vocazione alla sperimentazione che è poi all’origine della crescita esponenziale dell’azienda. E’ il 1999 quando i fondatori hanno l’intuizione di investire nella tecnologia degli hot melt reattivi a base poliuretanica, una scelta pionieristica puntata sull’innovazione che ha determinato ingenti investimenti in impianti complessi e costosi e che posiziona la Durante&Vivan a livello delle più importanti multinazionali operative nello stesso settore.
SIRCA
Nel 1973 nasce Sirca, specializzata nella produzione di vernici per legno e metallo, di resine e gelcoat e di prodotti per il fai da te; con i brand
Sirca, Polistuc, Technogel e D’AQUA.
L’azienda si avvale di oltre 250 collaboratori (di cui 60 ricercatori) suddivisi nei siti produttivi di San Dono di Massanzago (PD) e San Giovanni al Natisone (UD). All’investimento nelle risorse umane la società affianca la continua attività in ricerca & sviluppo di nuove tecnologie d’avanguardia dedicate al settore del mobile, del complemento d’arredo, della nautica e della meccanica. Con l’esportazione in sessanta paesi e una capillare distribuzione in Italia e all’estero, supporta tempestivamente i propri clienti nei processi produttivi, nella distribuzione dei prodotti e nello sviluppo dei mercati.
Sirca fornisce prodotti tecnologicamente avanzati nei molteplici settori in cui opera, con particolare focalizzazione sulle tecnologie emergenti, come per esempio l’essicazione con lampade ad eccimeri di prodotti vernicianti per il legno.
QUALITA’ CERTIFICATA E DIFESA DELL’AMBIENTE
Coerentemente con il suo percorso e i suoi valori il Gruppo Durante persegue un progetto di
qualità totale: “un sistema integrato – specifica Ottolini - conforme agli standard internazionali ISO 9001 e ISO 14001 che orienta ogni singolo aspetto della nostra attività: materie prime, attrezzature, procedure di lavoro, processi produttivi e organizzativi sono soggetti a criteri di gestione interna rigorosi. Qualità per il nostro Gruppo è una filosofia che va oltre le prestazioni dei prodotti, estendendosi alla responsabilità nei confronti dell’ambiente e del mercato e, attraverso il costante miglioramento dei luoghi di lavoro, alla sicurezza dei dipendenti. In tema di ambiente, l’orientamento delle nostre aziende è quello di coniugare dimensione industriale ed ecologia, ottimizzando l’impiego delle risorse, adottando criteri produttivi il più possibile “puliti”, utilizzando le energie rinnovabili e indirizzando in modo crescente gli sforzi della ricerca sulla messa a punto di prodotti a basso impatto ambientale, attraverso la selezione delle materie prime e l’ottimizzazione dei processi in ottica eco-friendly.” Solo per fare un esempio, entro il 2030 una buona parte dei prodotti Durante&Vivan sarà realizzata con materie prime da fonti rinnovabili e biobased.
Sirca ha invece lanciato la linea di vernici all’acqua S-Cover formulate con materie prime da fonti rinnovabili e non in competizione con la catena del food. Negli ultimi dieci anni ha inoltre intrapreso un cammino green per ridurre fortemente il carbon footprint dei propri prodotti.
STRATEGIE E SVILUPPO
Guardando al futuro, il Gruppo sta lavorando su tre principali obiettivi.
Il primo riguarda i mercati con la volontà di proseguire nel processo di crescita geografica che ha portato le aziende ad essere presenti in Europa, Stati Uniti, in alcune aree del Far East e in buona parte del Medio Oriente. “Vogliamo e dobbiamo continuare a espanderci – prosegue Ottolini - in termini geografici estendendo il nostro posizionamento in nuove aree e focalizzandoci sull’esportazione delle specialties”. Il secondo obiettivo riguarda la diversificazione dei settori di applicazione, il cui processo è già iniziato da qualche tempo. Per esempio Durante&Vivan dal solo legno è passata negli ultimi anni anche a tessile, cartotecnica e rivestimento profili finestre in PVC. Si tratta di un obiettivo che risponde a una visione strategica: contenere i rischi insiti in un business limitato a pochi settori.
Infine agli importanti investimenti in innovazione si affiancano costantemente investimenti in professionisti capaci di sviluppare prodotti evoluti e differenziati rispetto ai competitors, coerentemente con le direttrici di sviluppo di un Gruppo nato da imprenditori aperti a una gestione manageriale. “Per rispondere ai competitors, ma ancora prima alle esigenze di un mercato che chiede prodotti sempre più innovativi, dobbiamo continuare a offrire qualità, soluzioni tailor made e un servizio al top: in altre parole mantenere un posizionamento forte e distintivo”, conclude Ottolini.