..والبنك ينظم ورش عمل لتثقيف الموظفين بإدارة المخاطر
بدأ بيت التمويل الكويتي »بيتـــك « بتنظيم سلســـلة من ورش العمـــل التدريبية للموظفين حول ادارة المخاطر، وذلك بهدف الارتقاء بالعنصر البشـــري ومواكبة تطورات العلـــوم الإداريـــة المصاحبة لمتغيـــرات التكنولوجيـــا السريعة، مما يرفع مستوى الأداء، لينعكـــس ذلـــك على تجنيب البنك المخاطر المختلفة ويمنـــح موظفيـــه الخبرات اللازمة فـــي العمل المصرفي بكل قطاعاته وجوانبه.
ويولي »بيتـــك « الجانب التدريبي اهتماما كبيرا لعملية تطوير الموظفـــين وتأهيلهم وتوعيتهـــم بـــكل الانظمـــة والقوانين والتشريعات التي تشمل كل قطاعات البنك وإداراته مما يستلزم أهميه تنظيم مثل هذه الورش للموظفين، وهو ما يؤكد إيمان البنك بأن العنصر البشري هو من اهم المرتكزات الأساسية التي يجب السعي وراء تطويرها وتقديم افضل البرامج لتأهيلها نظريا وعمليا بما ينســـجم مع المستجدات الحديثة والمستقبلية.
وتقـــوم ادارة المخاطر في »بيتك « باتخاذ مبادرات هامة في سبيل تفعيل دور ووظيفة ادارة المخاطـــر بحيث تدعم اعمال البنـــك وتضيف قيمة للمتعاملين وتسعى للتوفيق بين أعمـــال البنك ومتطلبات الجهات الرقابيـــة، وتطبيق افضل الممارســـات المتعارف عليها في هـــذا المجال لزيادة امكاناته بهدف تحقيق ودعم النمو المستقر وتضمين ادارة المخاطر فـــي الاعمـــال ذات البعد الاســـتراتيجي وكذلك اليومي. وتأتي هذه الخطوة ضمن الاهداف الاستراتيجية الرئيســـية فـــي »بيتك « من خلال زيادة الوعي بهذا المجال لدى كل المســـتويات الادارية ولمختلف انمـــاط الوظائف، حيث ان هذه الورش تتطرق الى التعـــرف على دور ادارة المخاطـــر وأهميتهـــا وخلق الأســـس لنمـــوذج المخاطر التشغيلية وإطارها العملي من خلال معايير (بازل)، وأيضا تطوير المهارات اللازمة لوضع ادارة المخاطر التشغيلية بشكل صحيح داخـــل ادارة اجمالي المخاطر وممارسة تنفيذ ادارة المخاطر التشغيلية.