Syarikat korporat mula laksana bekerja dari rumah

Beberapa syarikat korporat mula mengaktifkan mod bekerja dari rumah (WFH) berikutan peningkatan mendadak kes COVID-19 di Malaysia sejak kebelakangan ini.

Antaranya pemaju hartanah, UEM Sunrise Bhd yang mula melaksanakan WFH sejak awal minggu membabitkan 50 peratus kakitangannya untuk tempoh dua minggu.

Ketua Pegawai Kakitangan UEM Sunrise, Zulfa Ashida Zulkifli, berkata syarikat itu memecahkan operasinya kepada dua iaitu separuh bekerja dari rumah dan separuh lagi bekerja di pejabat.

Katanya, kedua-dua pasukan akan saling bertukar peranan setiap minggu, namun bagi pekerja yang tergolong dalam risiko tinggi seperti ibu yang bakal bersalin dan mereka yang mempunyai masalah kesihatan dibenarkan untuk WFH sepenuhnya.

“Kami akan melaksanakan kaedah ini selama dua minggu sehingga 16 Oktober ini dan menyemak semula penyusunan ini jika perlu. Kami sedang memantau dengan rapat sebarang perkembangan terkini daripada Kementerian Kesihatan dan Majlis Keselamatan Negara.

“Bagi kakitangan yang perlu bekerja di pejabat, mereka perlu mematuhi prosedur standard operasi (SOP) yang ditetapkan,” katanya ketika dihubungi BH di sini, semalam.

Sementara itu Ketua Korporat, Komuniti dan Pembabitan Awam PLUS, Syed Mohammed Idid Syed Ahmed Idid, berkata syarikat itu melaksanakan kaedah WFH sejak perintah kawalan pergerakan (PKP) dilaksanakan.

“Namun, tidak semua kakitangan boleh WFH kerana ada sebahagian tugasan memerlukan mereka untuk turun ke lapangan seperti PLUSRONDA.

“Tetapi, selepas tugasan mereka selesai, mereka perlu pulang segera ke rumah. Tujuan WFH ini adalah untuk mengurangkan

Zulfa Ashida Zulkifli

kontak dengan rakan sekerja selain memastikan pejabat tidak terlalu sesak,” katanya.

Sementara itu Gamuda Bhd turut mengesahkan yang ia telah melaksanakan dasar WFH di pejabatnya.

“Kami mempunyai dasar WFH dan ia tertakluk kepada Ketua Jabatan untuk melaksanakannya berdasarkan kepada situasi pandemik dan beban tugas,” katanya.