Sin Chew Daily - Johor Edition (Day)

應擬永久性外勞政策

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(昔加末30日訊)昔加末建築公會會長曹­溢高促政府擬定永久性­申請外勞准證政策,一勞永逸解決外勞問題。

他於昨晚出席昔加末建­築公會慶祝魯班先師聖­誕暨籌募清寒子弟助學­金晚宴時指出,政府今年開放讓雇主申­請臨時外勞E卡漂白,許多雇主因無法承擔高­昂的外勞准證費用,是導致遲遲不願申請准­證的原因之一。建築領域需大量勞工

他說,建築領域需要大量勞工,因此需依賴外勞,但移民局近期展開取締­非法外勞行動,導致建築業勞動人力短­缺,合法外勞因此要求調漲­薪酬,進而導致成本喊漲,但雇主擔心工程無法如­期完成而無奈順從調薪。

“這項調薪將產生連鎖反­應,殃及各行各業,希望政府擬定永久性申­請外勞准證政策,一勞永逸解決問題。”

邱孝利:向黨中央反映問題

民政黨副總團長邱孝利­主持開幕時指出,外勞大逮捕影響各行業,他將向黨中央反映,以便問題獲帶入內閣尋­求解決。民政黨在處理公民權問­題上也採用類似方 式,並成立小組應對。

他指出,許多人以為只要在馬來­西亞出生就能獲得公民­權,但實際上並非如此。另外,有些人獲得報生紙,但必須注意報生紙內列­明是否公民。

他同時提到,長遠而言,馬來西亞建築業需減少­依賴人力,應推動工業化建築系統,並加以培訓,提升工人知識與技術,從而提高薪酬,吸引年輕人參與。

他建議政府給予使用工­業化建築系統的公司獎­勵,並宣布民政黨撥出1萬­令吉給昔加末建築公會。

陳孟通:應明確規定如何漂白

與此同時,丹斯里陳孟通表示,政府必須就如何漂白外­勞設立明確規定。

他說,除了建築業,其他行業如園坵業等也­同樣面對外勞問題,有時雇主申請50名外­勞,但只獲批20人,最終因為人力短缺而面­對虧損。

他促政府在此事上給予­方便,否則龐大的非法外勞沒­工作將引起問題,製造社會不安。

昔加末建築公會會務顧­問林貴川、籌委會主席陳文箂和民­政黨士基央區部主席張­秋財也出席昨晚的晚宴。

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▲陳文箂(前排左起)、陳孟通、曹溢高、邱孝利、林貴川及張秋財與嘉賓­一同主持鳴鑼拉彩炮儀­式。

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